Pořádáte podobné kurzy, školení a/nebo studium. Vložte Vaše kurzy na web. Kurs / kurzy nemusí být rekvalifikační,
stačí když kurzy budou mít termín konání školení pro on-line objednávku kurzu
Další podobné školení nebo kurzy # Change Management jako řízení myšlení lidí v průběhu změn
Podobný kurzBrno - Jihomoravský Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
... cena: 8.900Kč/Kurz (10.769 Kč/Kurz včetně DPH)
Podobný kurzBrno - Jihomoravský Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
... cena: 8.900Kč/Kurz (10.769 Kč/Kurz včetně DPH)
Podobný kurzPraha Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
... cena: 8.900.889.600CZKCZKCZKC/Kurz (10.770.076.672 CZKCZKCZKC/Kurz včetně DPH) ...Jiná měna platby za kurz : CZKCZKCZKC/Kurz
Podobný kurzBrno - Jihomoravský Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
... cena: 8.900.889.600CZKCZKCZK/Kurz (10.770.076.672 CZKCZKCZK/Kurz včetně DPH) ...Jiná měna platby za kurz : CZKCZKCZK/Kurz
Popis kurzu Change Management jako řízení myšlení lidí v průběhu změn
Kurz je určen pro ...
Seminář je určen pro manažery na všech úrovních řízení, kteří chtějí efektivně využít vlastnosti malých skupin jako živých systémů při zavádění změn.
Lektoři kurzu
Ivo Spilka, certifikovaný systemický kouč, vedoucí oddělení vzdělávání, Český rozhlas
[Kurz] Obsah kurzu/školení...
Popis Change Management je v procesním řízení chápán jako cílový stav robustnosti procesu, kdy se proces jeví nejen jako předvídatelný, ale i „samoopravující se“. Každý leader, který vede svůj tým k neustálému procesnímu či provoznímu zlepšování, se musí zabývat nejen procesními změnami, ale také změnami chování lidí. (Ne)přijetí změn lidmi často rozhoduje o celkovém výsledku úspěšného dokončení změn. Proč mají tedy někdy manažeři plné ruce práce s přijetím nepopulárních opatření u svých lidí, i když jsou faktograficky velmi dobře připraveni? Proč zavádění některých změn nenápadně „vyšumí? A jak je to tedy s emocemi zúčastněných lidí - má smysl s nimi pracovat, anebo je to jen vstupní brána k manipulativním reakcím a odváděním pozornosti od hlavní podstaty? Efektivní řízení změn výraznou měrou ovlivňuje práce s emocemi účastníků změny, ale málo manažerů přikládá důraz na to, že emoce jsou produktem myšlení a že výsledné chování zúčastněných lidí lze na této úrovni řídit. Zajímá Vás jak? Pak je tento seminář určen právě pro Vás. Vyzkoušíte si, jak při zavádění změn pracovat s týmem jako s živým systémem a odnesete si do praxe spoustu užitečných tipů. Naučíme Vás:
vyjednat zadání změny pro její účastníky - realizátory změny (o kontext výše a kontext níže)
nastavit (mocné) zadání resp. efektivně vyhlásit nepopulární opatření
„nakoupit si“ jednotlivé účastníky / zájmové skupiny přes „koncept členství“
pracovat v jednotlivých fázích realizace změny se skupinou jako s živým systémem, jakými způsoby (vlídně) trvat na dohodnutých pravidlech a činnostech
pracovat s emocemi účastníků jako s produktem jejich myšlení
Change Management je v procesním řízení chápán jako cílový stav robustnosti procesu, kdy se proces jeví nejen jako předvídatelný, ale i „samoopravující se“. Každý leader, který vede svůj tým k neustálému procesnímu či provoznímu zlepšování, se musí zabývat nejen procesními změnami, ale také změnami chování lidí. (Ne)přijetí změn lidmi často rozhoduje o celkovém výsledku úspěšného dokončení změn. Proč mají tedy někdy manažeři plné ruce práce s přijetím nepopulárních opatření u svých lidí, i když jsou faktograficky velmi dobře připraveni? Proč zavádění některých změn nenápadně „vyšumí? A jak je to tedy s emocemi zúčastněných lidí - má smysl s nimi pracovat, anebo je to jen vstupní brána k manipulativním reakcím a odváděním pozornosti od hlavní podstaty? Efektivní řízení změn výraznou měrou ovlivňuje práce s emocemi účastníků změny, ale málo manažerů přikládá důraz na to, že emoce jsou produktem myšlení a že výsledné chování zúčastněných lidí lze na této úrovni řídit. Zajímá Vás jak? Pak je tento seminář určen právě pro Vás. Vyzkoušíte si, jak při zavádění změn pracovat s týmem jako s živým systémem a odnesete si do praxe spoustu užitečných tipů. Naučíme Vás:
vyjednat zadání změny pro její účastníky - realizátory změny (o kontext výše a kontext níže)
nastavit (mocné) zadání resp. efektivně vyhlásit nepopulární opatření
„nakoupit si“ jednotlivé účastníky / zájmové skupiny přes „koncept členství“
pracovat v jednotlivých fázích realizace změny se skupinou jako s živým systémem, jakými způsoby (vlídně) trvat na dohodnutých pravidlech a činnostech
pracovat s emocemi účastníků jako s produktem jejich myšlení
Lektor Ivo Spilka, certifikovaný systemický kouč, vedoucí oddělení vzdělávání, Český rozhlas Obsah Dopolední část:
3 pohledy na change management - procesní, behaviorální, systemický - výhody a omezení jednotlivých přístupů
vlastnosti živých systémů, které lze zužitkovat při prosazování změn
fáze změn a role leadera v jednotlivých fázích
komplexita a význam jejího zvyšování a snižování při komunikaci, překryv kontextů při hledání smyslu opatření
členství a organizující téma - jak vytvořit nové organizující téma ze zadání zadavatele
Odpolední část:
vyhlášení změny - strategie, jak „pertubovat“ skupinu, leadership jako funkce systému, strukturální intervence
souvislost - role - problém (podnět) jako základní sada otázek leadera změny pro účastníky / realizátory změny
konstruování řešení na principu výjimek problému resp. neproblému, de Shazerův na řešení orientovaný přístup jako východisko
kognitivní restrukturalizace jako nástroj práce s emocemi jako produktem myšlení pro motivaci k přijetí nepopulárních opatření
Jiný kurz v jiné ceně : Akreditace: MV - AK - PV-187 - 2023; Průběh správního řízení se zaměřením na řešení obstrukcí účastníků Cíl semináře Cílem semináře je seznámit účastníky se zvláštnostmi postupů správních orgánů a účastníků a dalších osob před zahájením a v průběhu správního řízení,
Jiný kurz v jiné ceně : Lektor kurzu : Květoslava Novotná Účetní a daňová poradkyně – Brno, lektorské činnosti v oblasti účetnictví se věnuje od roku 1993.
Jiný kurz v jiné ceně : Cílem praktického workshopu je zjistit, jak se vůči změnám chovat odpovědně, pochopit, jak optimalizovat cestu k úspěchu bez časových ztrát a ekonomických škod. Seznámíte se s nástroji a postupy, které umožňují registrovat změny a pomáhat při tvorbě konceptů.
Jiný kurz v jiné ceně : Vlastní obsah: * Úvod - co je právo a k čemu slouží * Realizace práva - hierarchie, právní zásady, právní stát * Právní vztahy - orientace a rozdělení práv. * Právní odpovědnost
Jiný kurz v jiné ceně : Vlastní obsah: * Úvod - co je právo a k čemu slouží * Realizace práva - hierarchie, právní zásady, právní stát * Právní vztahy - orientace a rozdělení práv. * Právní odpovědnost
Jiný kurz v jiné ceně : Seznámit posluchače s možnostmi myšlenkových map a jejich aplikací v individuální i týmové práci. OBSAH SEMINÁŘE Pojem myšlenkové mapy.
Jiný kurz v jiné ceně : Vždy je správný čas začít u sebe – najděte své sabotéry a zatočte s nimi Každý máme svůj kritický hlas, který nemilosrdně hodnotí naše každodenní rozhodování. Když řešíme nějaký konflikt nebo problém, když se nám aktuálně nedaří nebo přemýšlíme, co bude, hlavou se nám
Jiný kurz v jiné ceně : Tušíte, že by se některé věci daly dělat lépe, ale nevíte, jak přesně? Naučte se myslet jako inovátor Jak rozpoznat dobré nápady?
Jiný kurz v jiné ceně : Znáte ten pocit, kdy významné okamžiky ve vaší práci vyžadují silnou a jistou komunikaci? Právě pro vás je tu kurz „Tělo jako nástroj“ s lektorkou Kateřinou Janečkovou!
Jiný kurz v jiné ceně : Cílem praktického workshopu je naučit se různé techniky práce s negativními myšlenkami tak, aby myšlenky neovládaly nás, ale my je. => => Získáte techniky pro práci s myslí efektivním způsobem a díky tomu se stanete tvůrcem nového přístupu, protože – cítíme se tak, jak m
Jiný kurz v jiné ceně : => => Získáte poznatky a techniky, které vám pomohou rozvinout vaše rychlé rozhodování, generovat nové nápady a uplatnit je v byznysu. Odnesete si nástroje pro flexibilní přístup k podnikání.
Jiný kurz v jiné ceně : Na semináři se naučíte, jak vědomě pracovat s myšlenkami, jak příznivě ovlivnit způsob vnímání a prožívání událostí v našich životech. Objevíte spouštěče ve své hlavě, které vás nutí reagovat jistým způsobem.
Jiný kurz v jiné ceně : => => Získáte poznatky a techniky, které vám pomohou rozvinout vaše rychlé rozhodování, generovat nové nápady a uplatnit je v byznysu. Odnesete si nástroje pro flexibilní přístup k podnikání.
Jiný kurz v jiné ceně : „Mezi neodmyslitelné trendy komunikace patří obsahový marketing. Podle průzkumu organizace eMarketer je dnes obsahový marketing nejvyšší prioritou pro celých 56 % firemních obchodníků!
Jiný kurz v jiné ceně : Cíl kurzu Naučit vás tvořit myšlenkové mapy a využívat je v různých souvislostech k získávání nových nápadů. Zaměření kurzu Kurz je vhodný pro každého, kdo potřebuje vymýšlet nové nápady, pro ty co chtějí poznat nový způsob uspořádání ka
Jiný kurz v jiné ceně : Cíl kurzu Přeprogramovat náš mozek k tomu, aby zvládal zátěžové situace, naučil se těžit z chyb a plně rozvinul svůj potenciál. Zaměření kurzu Kurz je vhodný pro manažery vedoucí pracovníky, kteří uvažují o tom, jak podpořit své kolegy a pra
Jiný kurz v jiné ceně : Manažer není ten, kdo může dělat práci lépe než jeho lidé, ale ten, kdo může vést své lidi, aby dělali práci lépe než on. Frederick W.
Jiný kurz v jiné ceně : Zapojte podřízené do své práce a uvolněte tak vlastní kapacitu pro důležitější úkoly Díky správnému delegování významně posunete nejen svůj tým, ale i sebe osobně. Vytvořte pravidla a systém, který vám umožní hodnotit delegované úkoly a získat jistotu, že jdete správ
Site Hosting Services Management Engineer Contribution to the management and the analysis of the key performance indicators, and risks, related to the site’s management... electrical engineering or a relevant discipline. Minimum 4 years of experience in site infrastructure management and maintenance..., Praha 7
Financial and Payroll Ac-ant management – nutnost prioritizace úkolů, dodržování termínů uzávěrek, efektivní koordinace práce Co Vám můžeme nabídnout..., Praha 1
Pharmacy Sales Representative , empatickou a pozitivní osobnost Schopnost sebemotivace Time management Zodpovědnost, spolehlivost, týmovost Organizační..., Praha 1
Support Specialist Tier 2 [Ref. No.: CzkSST2] We are looking for a Tier 2 Support Specialist to join a Global Security Technology Help Desk team for a tech giant. The support specialist will join a global team of help desk professionals who are collectively responsible for responding t..., Praha 8
Business Support Coordinator promotes responsible technology for people and works to create better change. Devoteam has been a ServiceNow Elite Partner... communication and interpersonal skills Excellent time management skills Demonstrated expertise and proficiency with the G Suite..., Praha 1
Devoteam 🇬🇧 ITSM - Subject Matter Expert Praha Full-time Transformation: You will advise clients on IT and business challenges. You will take part in client engagements on:Change management... efficiently and in a business-centric way. This includes: IT Service Management tools design and implementation [service desks..., Praha 1
= Podobný kurz nebo školení
Manažerské kurzy
