ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-100465



Kurz: Osobní agenda zaměstnanců v pracovněprávních vztazích z pohledu GDPR a praxe


Tento kurz již byl smazán


Tento kurz pořádala firma: © 1. VOX a.s. - Praha 1
 



Další podobné školení nebo kurzy:

  • Podobný kurz     Praha 2  
    (??)   Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, home office, práce ze zahraničí, kratší úvazky, agenturní zaměstnavání - z pracovněprávního a mzdového pohledu - STUDIO W

    - ... cena: 3.700 CZK /Kurz (4.477 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha 2  
    (??)   Agenturní zaměstnávání pohledem agentury i uživatele - STUDIO W

    - ... cena: 2.900 CZK /Kurz (3.509 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha 1  
    (??)   Agenturní zaměstnávání od A do Z - Práva a povinnosti při využití agenturních zaměstnanců - Top Vision

    - ... cena: 6.990 CZK /Kurz (8.458 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha 1  
    (??)   Agenturní zaměstnávání od A do Z - Práva a povinnosti při využití agenturních zaměstnanců - Top Vision

    - ... cena: 6.990 CZK /Kurz (8.458 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha  
    (??)   Agenturní zaměstnávání pro agentury i uživatele prakticky a s příklady - 1. VOX a.s.

    - ... cena: 3.790 CZK /Kurz (4.586 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     online - eLearning, Webináře  
    (??)   Agenturní zaměstnávání pro agentury i uživatele prakticky a s příklady - 1. VOX a.s.

    - ... cena: 3.790 CZK /Kurz (4.586 CZK /Kurz včetně DPH)




  • ^






    Popis kurzu
    Osobní agenda zaměstnanců v pracovněprávních vztazích z pohledu GDPR a praxe


    Kurz je určen pro ...

    Seminář je určen personalistům, mzdovým účetním a všem, kteří shromažďují, zpracovávají osobní data zaměstnanců z pohledu vzniku, průběhu a skončení pracovního poměru, dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, zpracování mezd, platů, evidence pracovní doby, exekuce a dalších činností souvisejících s personální a mzdovou agendou.


    Lektoři kurzu


    Mgr. Vladimír Černý


    [Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...




    Problematika osobních údajů zaměstnanců v roce 2022 a GDPR:

    principy rovnováhy mezi oprávněnými zájmy zaměstnance a zaměstnavatele – základní zásady a regulace,

    nové informační technologie a zpracování dat zaměstnanců,

    základní právní rámec ochrany dat zaměstnanců,

    právní důvody pro oprávněnost zpracování osobních dat zaměstnanců,

    souhlas zaměstnance jako nejdůležitější kritérium,

    kdy není souhlas nezbytný – plnění smlouvy, zákonné povinnosti, oprávněný zájem,

    požadavek na transparentnost dat na pracovišti,

    problematika posouzení vlivu na ochranu osobních údajů.


    Zpracování dat v souvislosti se zaměstnáním:

    GDPR aneb odpovědnost-riziko-seberegulace,

    posouzení proporcionality,

    problematika během přijímacího řízení,

    zpracování při prověřování v průběhu pracovního poměru,

    zpracování při dohledu nad užíváním informačních a komunikačních technologií na pracovištích zaměstnavatele,

    zpracování při monitorování využití informačních a komunikačních technologií mimo pracoviště zaměstnavatele – práce z domova,

    zpracování týkající se pracovní doby a docházky, kamerové sledování, GPS ve vozidlech,

    zpracování zahrnující zpřístupnění zaměstnaneckých dat třetím osobám,

    zpracování zahrnující mezinárodní předání personálních a jiných údajů o zaměstnancích.


    Obsah osobního spisu co do obsahu a délky uchovávání pro potřeby zaměstnavatele.


    Základní složky osobní evidence:
    Vymezení obsahu osobního spisu
    jednotlivé fáze kdy, lze danou informaci od zaměstnance legálně získat.


    Jaké informace a kdy může – musí zaměstnavatel od zaměstnance získat:
    Zákonem zakázané druhy informací, které nesmí zaměstnavatel získávat
    zákonem povolené výjimky
    osobní údaje v dokumentech osobní evidence.


    Mzdové listy:
    Identifikace zaměstnance
    problematika utajení výše mzdy zaměstnance.


    Vzorový obsah osobního spisu:
    Jednotlivé dokumenty a jejich dovolený obsah.


    Odpovědi na dotazy.



    [Kurz] Obsah kurzu/školení...




    Problematika osobních údajů zaměstnanců v roce 2022 a GDPR:

    principy rovnováhy mezi oprávněnými zájmy zaměstnance a zaměstnavatele – základní zásady a regulace,

    nové informační technologie a zpracování dat zaměstnanců,

    základní právní rámec ochrany dat zaměstnanců,

    právní důvody pro oprávněnost zpracování osobních dat zaměstnanců,

    souhlas zaměstnance jako nejdůležitější kritérium,

    kdy není souhlas nezbytný – plnění smlouvy, zákonné povinnosti, oprávněný zájem,

    požadavek na transparentnost dat na pracovišti,

    problematika posouzení vlivu na ochranu osobních údajů.


    Zpracování dat v souvislosti se zaměstnáním:

    GDPR aneb odpovědnost-riziko-seberegulace,

    posouzení proporcionality,

    problematika během přijímacího řízení,

    zpracování při prověřování v průběhu pracovního poměru,

    zpracování při dohledu nad užíváním informačních a komunikačních technologií na pracovištích zaměstnavatele,

    zpracování při monitorování využití informačních a komunikačních technologií mimo pracoviště zaměstnavatele – práce z domova,

    zpracování týkající se pracovní doby a docházky, kamerové sledování, GPS ve vozidlech,

    zpracování zahrnující zpřístupnění zaměstnaneckých dat třetím osobám,

    zpracování zahrnující mezinárodní předání personálních a jiných údajů o zaměstnancích.


    Obsah osobního spisu co do obsahu a délky uchovávání pro potřeby zaměstnavatele.


    Základní složky osobní evidence:
    Vymezení obsahu osobního spisu
    jednotlivé fáze kdy, lze danou informaci od zaměstnance legálně získat.


    Jaké informace a kdy může – musí zaměstnavatel od zaměstnance získat:
    Zákonem zakázané druhy informací, které nesmí zaměstnavatel získávat
    zákonem povolené výjimky
    osobní údaje v dokumentech osobní evidence.


    Mzdové listy:
    Identifikace zaměstnance
    problematika utajení výše mzdy zaměstnance.


    Vzorový obsah osobního spisu:
    Jednotlivé dokumenty a jejich dovolený obsah.


    Odpovědi na dotazy.



    [Kurz] Cíl školení / poznámka ke kurzu...

    Na semináři se seznámíte s novinkami spojenými s účinností GDPR v personální praxi, zjistíte, že GDPR lze zvládnout i ve vztahu ke zpracování osobních dat zaměstnanců.


    [Školení] Další popis kurzu (úroveň, minimální znalosti, informace o cenách kurzu) ...

    Pokud neobdržíme písemné storno, je objednavatel povinen uhradit plnou cenu dle zaslané objednávky/faktury (více v Obchodních podmínkách).Používáme aplikaci ZOOM, není třeba její instalace. Přístup do on-line učebny zasíláme spolu s prezentací den před konáním on-line výuky, a to zpravidla mezi 12:30 až 15:30. Připojit se můžete z počítače i mobilu. V průběhu můžete získat odpovědi na vaše dotazy. Do 5 pracovních dnů (včetně) po skončení on-line výuky obdržíte e-mailem odkaz se záznamem s platností na 7 kalendářních dnů. Po celou dobu konání lze využít naši technickou podporu (tel. 777 741 787), se vším vám pomůžeme. Pořízení zvukového či obrazového záznamu on-line vysílání není povoleno. On-line vysílání je realizováno společností 1. VOX a.s.
    -- (Nezařazeno) --



    ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-100465



    Poslední aktualizace: 2022-08-30 11:24:49

    1. VOX a.s.
    skoleni-kurzy.eu