Téma semináře ocení především:
• vedoucí pracovníci,
• vedoucí obchodů,
• majitelé menších firem,
• teamleadeři,
• další profese, které mají zájem o znalosti a dovednosti z oblasti náboru zaměstnanců.
Pavel Hájek
• co je dobré a užitečné vědět o personálním marketingu v dnešní době,
• jak vytvořit inzerát, na který rychle zareagují ti správní uchazeči,
• jaký vzkaz váš inzerát předává zájemcům o vaši firmu,
• jak může být dobrý popis pracovní pozice cestou k lepšímu rozhodování,
• co vám může (a nemusí) sdělit kandidátův životopis,
• otázky u pohovorů – na co se ptát a co lze zjistit i bez ptaní,
• telefonický pohovor,
• osobní pohovor, strukturovaný pohovor, jak se na něj připravit a jak jej vést,
• online pohovor a jak se na něj připravit,
• jak představit společnost i pozici kandidátovi,
• řeč těla a co lze z řeči těla vyčíst,
• II. kolo výběru,
• personální agentury – ano či ne?
• nástup, zapracování nového pracovníka – důležité aspekty setrvání nového pracovníka ve vaší firmě.
|
=> Získáte přehled o tom, jak se chovají lidé, kteří hledají nové uplatnění. |
Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.