Určeno pro personalisty, ale také vedoucí zaměstnance, interní právníky a jiné osoby, které se zabývají vedením lidských zdrojů.
Určeno pro personalisty, ale také vedoucí zaměstnance, interní právníky a jiné osoby, které se zabývají vedením lidských zdrojů. Je v dnešní době možné uzavírat pracovněprávní dokumenty v elektronické podobě a přiblížit se v oblasti HR k bezpapírové kanceláři? V rámci tohoto semináře při hledání odpovědi na tuto otázku probereme nejen obecnou právní úpravu elektronických dokumentů a elektronických podpisů, ale zejména specifika pracovněprávních předpisů, z nich vyplývající rizika a omezení. Probereme, co je nutné při zavádění elektronizace vzít v úvahu a čeho se vyvarovat. Podíváme se, jak aktuální novela zákoníku práce změnila pravidla elektronické komunikace se zaměstnanci a možnost digitalizace HR dokumentů |