ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-99134



Kurz: Pravidla pro personální agendu zaměstnavatele v roce 2022 včetně mezd a platů - ON-LINE


Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová


Odborný program: * Uplatňování nového občanského zákoníku v personální činnosti * Zákoník práce - Činnost zaměstnavatele před vznikem pracovního poměru – sjednání příslibu zaměstnání, výběrové řízení, důležité osobní údaje, seznámení budoucího zaměstnance s bezpečnostními a dalšími předpisy - Vznik pracovní ...


Cena kurzu:
     ...   1.809 Kč / Kurz  

     ... včetně DPH: 2.189 Kč / Kurz

Objednat - pro přihlášení na kurz/školení klikněte na zvolený termín školení a místo konání
  • Účastník kurzu obdrží certifikát



Přihláška na školení/kurz a termín:
  • Pro objednání kurzu klikněte na zvolený termín školení a místo konání odkaz
  • Popis, lektoři a program kurzu je níže na stránce odkaz
  • Komentáře a dotazy na školení/kurz # Komentáře ke kurzu odkaz
  • V případě jakéhokoliv otázky můžete poslat Dotaz ke kurzu odkaz
  • Nevyhovuje vám tento kurz? Zkuste se podívat na podobné kurzy odkaz

Pravidla pro personální agendu zaměstnavatele v roce 2022 včetně mezd a platů - ON-LINE
Přihláška na termín kurzu
Místo konání Přihláška na kurz a termín Akreditace
Poznámka k termínu školení
Pravidla pro personální agendu zaměstnavatele v roce 2022 včetně mezd a platů - ON-LINE

23.05.2022; 9.00 - cca 14.30 Vložné: 2190 Kč (včetně DPH). [ Bez stravování. ]
online - eLearning, Webináře
Přihláška


Chci informaci ke kurzu k tomuto termínu: Nezávazná přihláška
-
23.05.2022; 9.00 - cca 14.30 Vložné: 2190 Kč (včetně DPH). [ Bez stravování. ] - 2190 (cena kurzu včetně DPH) - 1809 ...

-- ... pro objednání kurzu klikněte na zvolený termín školení a/nebo je možno poslat:



Popis kurzu
Pravidla pro personální agendu zaměstnavatele v roce 2022 včetně mezd a platů - ON-LINE - s certifikátem


Lektoři kurzu


JUDr. Ladislav Jouza - advokát, rozhodce pracovních sporů podle oprávnění Ministerstva práce a sociálních věcí, spoluautor zákoníku práce, zákona o zaměstnanosti a dalších pracovněprávních předpisů, autor řady publikací z oblasti pracovního práva, za rok 2016 získal titul právník roku v oboru pracovního práva.


[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...


Odborný program:

* Uplatňování nového občanského zákoníku v personální činnosti

* Zákoník práce
- Činnost zaměstnavatele před vznikem pracovního poměru – sjednání příslibu zaměstnání, výběrové řízení, důležité osobní údaje, seznámení budoucího zaměstnance s bezpečnostními a dalšími předpisy
- Vznik pracovního poměru - jaký druh pracovního vztahu zvolit, založení osobního spisu (jeho obsah a náležitosti), pracovní smlouva, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, jmenování, sjednání odvolatelnosti, sjednání dohody o zákazu konkurence, další dohody (např. o hmotné odpovědnosti, o prohloubení kvalifikace apod.)
- Pracovní poměr na dobu určitou – využití dohod pro časově neomezený termínovaný pracovní poměr

* Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
- Odvody pojištění, evidence odpracované doby, cestovní náhrady

* Personální agenda po vzniku pracovního poměru
- pracovní doba, evidence, rozvržení, přesčasy, nařizování, pružná pracovní doba, dovolená, výpočet poměrné části, dovolená a mateřství, změna pracovní smlouvy, překážky v práci (částečná nezaměstnanost a ekonomická krize, příspěvky od úřadu práce apod.)

* Skončení pracovního poměru a personální agenda
- způsoby skončení pracovního poměru, včetně judikatury, právní jednání, k němuž se nepřihlíží, uzavření osobního spisu zaměstnance, zápočtový list, posudek o pracovní činnosti

* Vedení agendy v oblasti důchodového pojištění
- Evidenční list důchodového zabezpečení, předčasný starobní důchod, pracovní činnost vedle důchodu

* Povinnosti zaměstnavatele ke správním úřadům, vztah k úřadu práce

* Zákon o zaměstnanosti
- Příspěvky zaměstnavatelům, zaměstnávání ZPS, skončení pracovního poměru a podpora v nezaměstnanosti, novinky v agenturním zaměstnávání

* Mzdová část
- Změny v minimální a zaručené mzdě
- Sjednávání mzdy
- Stanovení platu, smluvní plat
- Katalog prací
- Proč mají ženy nižší mzdu než muži
- Mzda nebo plat při výkonu jiné práce
- Příplatky ke mzdě a platu
- Osobní příplatek, snížení, odebrání, podmínky, příslušná judikatura
- Srážky ze mzdy, nová úprava podle občanského zákoníku, vliv osobního oddlužení na srážky
- Ochrana zaměstnance při platební neschopnosti zaměstnavatele
- Odměny z dohody o pracovní činnosti a o provedení práce
- Průměrný výdělek
- Formy odměňování, skupiny prací, odměny, zaručená mzda, snižování mzdy apod.
- Minimální a zaručená mzda, změny, průměrná mzda, vliv na příspěvky pro zaměstnavatele

* Změny v dalších právních předpisech, zákon o inspekci práce

*

Diskuse, odpovědi na dotazy účastníků


[Kurz] Obsah kurzu/školení...


Odborný program:

* Uplatňování nového občanského zákoníku v personální činnosti

* Zákoník práce
- Činnost zaměstnavatele před vznikem pracovního poměru – sjednání příslibu zaměstnání, výběrové řízení, důležité osobní údaje, seznámení budoucího zaměstnance s bezpečnostními a dalšími předpisy
- Vznik pracovního poměru - jaký druh pracovního vztahu zvolit, založení osobního spisu (jeho obsah a náležitosti), pracovní smlouva, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, jmenování, sjednání odvolatelnosti, sjednání dohody o zákazu konkurence, další dohody (např. o hmotné odpovědnosti, o prohloubení kvalifikace apod.)
- Pracovní poměr na dobu určitou – využití dohod pro časově neomezený termínovaný pracovní poměr

* Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
- Odvody pojištění, evidence odpracované doby, cestovní náhrady

* Personální agenda po vzniku pracovního poměru
- pracovní doba, evidence, rozvržení, přesčasy, nařizování, pružná pracovní doba, dovolená, výpočet poměrné části, dovolená a mateřství, změna pracovní smlouvy, překážky v práci (částečná nezaměstnanost a ekonomická krize, příspěvky od úřadu práce apod.)

* Skončení pracovního poměru a personální agenda
- způsoby skončení pracovního poměru, včetně judikatury, právní jednání, k němuž se nepřihlíží, uzavření osobního spisu zaměstnance, zápočtový list, posudek o pracovní činnosti

* Vedení agendy v oblasti důchodového pojištění
- Evidenční list důchodového zabezpečení, předčasný starobní důchod, pracovní činnost vedle důchodu

* Povinnosti zaměstnavatele ke správním úřadům, vztah k úřadu práce

* Zákon o zaměstnanosti
- Příspěvky zaměstnavatelům, zaměstnávání ZPS, skončení pracovního poměru a podpora v nezaměstnanosti, novinky v agenturním zaměstnávání

* Mzdová část
- Změny v minimální a zaručené mzdě
- Sjednávání mzdy
- Stanovení platu, smluvní plat
- Katalog prací
- Proč mají ženy nižší mzdu než muži
- Mzda nebo plat při výkonu jiné práce
- Příplatky ke mzdě a platu
- Osobní příplatek, snížení, odebrání, podmínky, příslušná judikatura
- Srážky ze mzdy, nová úprava podle občanského zákoníku, vliv osobního oddlužení na srážky
- Ochrana zaměstnance při platební neschopnosti zaměstnavatele
- Odměny z dohody o pracovní činnosti a o provedení práce
- Průměrný výdělek
- Formy odměňování, skupiny prací, odměny, zaručená mzda, snižování mzdy apod.
- Minimální a zaručená mzda, změny, průměrná mzda, vliv na příspěvky pro zaměstnavatele

* Změny v dalších právních předpisech, zákon o inspekci práce

*

Diskuse, odpovědi na dotazy účastníků


ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-99134



Poslední aktualizace: 2022-05-22 16:25:58

Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová
skoleni-kurzy.eu