STUDIO W
Organizační management a vedení lidí # Když změníte způsob, jakým se na věci díváte, věci, na které se díváte, se změní . Wayne Dyer, autor a řečník pro Určeno pro všechny manažery a vedoucí projektů, kteří teprve nedávno nastoupili na vedoucí pozici, chtějí se v ní rychle zorientovat a vyvarovat se zbytečných chyb. Seminář je určen zejména pro lidi bez předchozích znalostí ve vedení lid ...
Cena kurzu: ...
11.400
Kč / Kurz
... včetně DPH: 13.794 Kč / Kurz
Objednat - pro přihlášení na kurz/školení klikněte na zvolený termín školení a místo konání- Účastník kurzu obdrží certifikát
Popis kurzu
MANAGEMENT A VEDENÍ LIDÍ - pro nově a nedávno jmenované manažery - 2denní - s certifikátem
Kurz je určen pro ...
Určeno pro všechny manažery a vedoucí projektů, kteří teprve nedávno nastoupili na vedoucí pozici, chtějí se v ní rychle zorientovat a vyvarovat se zbytečných chyb. Seminář je určen zejména pro lidi bez předchozích znalostí ve vedení lidí, zejména pro technické a inženýrské pracovníky a profese.
Lektoři kurzuIng. Halka Baláčková, MBA, PCC
[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...Když změníte způsob, jakým se na věci díváte,
věci, na které se díváte, se změní . Wayne Dyer, autor a řečník pro
Určeno pro všechny manažery a vedoucí projektů, kteří teprve nedávno nastoupili na vedoucí pozici, chtějí se v ní rychle zorientovat a vyvarovat se zbytečných chyb. Seminář je určen zejména pro lidi bez předchozích znalostí ve vedení lidí, zejména pro technické a inženýrské pracovníky a profese. cíl
Účastníci si plně uvědomí svou novou roli ve společnosti, rychle se v ní zorientují a ujasní si své zodpovědnosti a priority.
Dále si rozšíří své znalosti a dovednosti tak, aby mohli okamžitě lépe komunikovat se svým okolím, rychleji a efektivněji řešili manažerské úkoly a mohli dodávat věci kvalitně a včas. Lety prověřený seminář velkou měrou přispívá k efektivitě a pohodové atmosféře v týmech i ve firmách, kde lidé pracují a napomáhá tak dalšímu úspěšnému rozvoji podniků v České republice. obsah - Role a poslání manažera na různých úrovních řízení – klíčové manažerské kompetence – jak jsem na tom, osobní analýza, moje silné stránky a příležitosti ke zlepšení – proč být vůbec manažerem?, moje osobní motivace
- Co znamená být dobrý manažer – mýty a pověry v managementu, technik jako manažer, žena-manažerka, mladší lidé ve vedení starší generace
- Styly vedení lidí v dnešní době – starý versus nový přístup k lidem, kdy jsou lidé výkonní a jaké podmínky pro to manažeři musejí vytvořit
- Lidský inženýring neboli human skills v praxi – co užitečného dnes neurovědy nabízejí manažerům při práci s lidmi, neurovědecké minimum pro manažery a jeho uplatnění ve vedení lidí a sebe sama
- Motivace lidí – co lidi motivuje, motivační a hygienické faktory, rozdíly napříč generacemi a na různých pozicích ve společnostech
- Cíle v práci manažera – orientace na úkoly a na lidi – parametry dobrých cílů, od strategických až po operativu – jak přebírat úkoly od nadřízených a předávat je dál – kdy jsou cíle motivující a čeho se vyvarovat
- Vedení manažerských rozhovorů – klíčové poznatky Konverzační inteligence , struktura a zásady úspěšného vedení rozhovorů s lidmi v jakékoliv manažerské situaci
- Delegování úkolů – proč nedělat všechno sám – přijímání, rozdělování a stanovování úkolů – jaké úkoly delegovat a jaké ne – příprava a vedení delegovacího rozhovoru – styly delegování a motivace lidí – jak pracovat s námitkami zaměstnanců
- Podávání a přijímání zpětné vazby, kritika a oceňování – práce s chybami v roli manažera – jak se na rozhovory připravit a jak je vést tak, aby byla možná náprava, ale nevznikl zbytečný konflikt
- Kontrola a hodnocení výkonu – proč a jak ji dělat rychle a kvalitně, význam oceňování a oslav úspěchů pro růst lidí i firem
- Manažerské minimum pro práci s týmem – co je tým, jak vzniká a co má manažer na starosti – kde se nachází můj tým a jak ho chci dále budovat
- Akční plány účastníků
metody Zajímavé poznatky vědy předávané zážitkovou formou. Škola hrou. Moderovaná diskuze účastníků, maximální zaměření na procvičení praktických situací, hraní rolí, osobní testy, skupinové a samostatné práce, případové studie, videotrénink. Případové situace, řešení konkrétních případů z praxe účastníků. Maximálně pragmaticky a prakticky pojatý seminář.
[dotaz na školení/kurz] Formulář pro komentáře, dotazy a odpovědi
STUDIO W ::
Po každém kurzu účastníci školení obdrží osvědčení o absolvování kurzu . * Pořádáme kurzy pro vzdělávání dospělých v oblastech: manažerské, komunikační a obchodní dovednosti, rozvoj osobnosti, kurzy pro asistentky, obchodní a pracovní právo, personalistika, mzdové a finanční účetnictví, daně....Platební podmínky pro účast na kurzuNa základě Vaší objednávky obratem obdržíte vstupenku[y] a fakturu. Zaslané přihlášky jsou závazné. Jako doklad o zařazení do semináře Vám zašleme vstupenku[y], plánek umístění našich učeben a proformafakturu. Vstupenka je přenosná. Daňový doklad Vám zašleme po přijetí platby nebo po uskutečnění kurzu .
Další kurzy a školení: MANAGEMENT A VEDENÍ LIDÍ - pro nově a nedávno jmenované manažery - 2denní Odkaz na podobný kurz a/nebo kurz od jiné firmy a v jiné ceně:
| Podobný kurz |
Popis kurzu |
Další kurzy a školení |
MANAGEMENT A VEDENÍ LIDÍ - pro nově a nedávno jmenované manažery - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Organizační management a vedení lidí # Když změníte způsob, jakým se na věci díváte, věci, na které se díváte, se změní . Wayne Dyer, autor a řečník pro Určeno pro všechny manažer
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
MANAGEMENT A VEDENÍ LIDÍ - pro nově a nedávno jmenované manažery - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Organizační management a vedení lidí # Když změníte způsob, jakým se na věci díváte, věci, na které se díváte, se změní . Wayne Dyer, autor a řečník pro Určeno pro všechny manaže
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
VEDENÍ FIREM, TÝMŮ A LIDÍ pro zkušené manažery - aneb leadership pro 21. století - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Organizační management a vedení lidí # Vedení firem, velkých týmů i projektů vyžaduje dnes zcela nové manažerské dovednosti. Podnikatelské prostředí je stále komplexnější, méně předvídatelné a vystavené velkým tlakům z okolí svojí propojeností a globalizací.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
4 TYPOLOGIE OSOBNOSTI - - efektivní způsoby jednání a spolupráce s různými typy lidí - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Rozvoj osobnosti # Vechny, kteří se chtějí podívat na rozmanitost lidských povah a projevů a lépe tak pochopit jednání lidí, se kterými přicházejí do kontaktu nebo je řídí a vedou Všechny, kteří při své práci potřebují rychle odhadnout typ člověka ohledně pracovníh
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
VEDENÍ LIDÍ - - jak jednat s lidmi v různých situacích - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Organizační management a vedení lidí # Mezi rozhodnutím a výsledkem je poměrně složitý vztah. I špatné rozhodnutí může nakonec přinést dobrý výsledek, a naopak.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
VEDENÍ LIDÍ - JAK DOSAHOVAT CÍLŮ pomocí emoční inteligence - a efektivní práce s potenciálem podřízených - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : Organizační management a vedení lidí # Jde o zážitkový seminář , sebezkušenostní, bohatý na diskuze a sdílení (tj. minimum teorie a maximum praxe).
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
NOVÉ PŘÍSTUPY VE VEDENÍ LIDÍ - aneb adaptace manažerů na současné změny
|
Jiný kurz v jiné ceně : Organizační management a vedení lidí # Určeno pro ředitele společností, strategické a personální manažery a specialisty věnující se systémovým změnám ve společnosti, manažery přijímající nové přístupy v řízení lidí, leadery společností. cíl Razantní změny na trhu práce
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům – dvoudenní seminář
|
Jiný kurz v jiné ceně : Zdokonalíte a rozvinete své schopnosti a dovednosti potřebné pro vedení lidí k vyšší výkonnosti a k využití potenciálu jednotlivých pracovníků. Natrénujete použití různých motivačních nástrojů.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům – dvoudenní seminář
|
Jiný kurz v jiné ceně : Zdokonalíte a rozvinete své schopnosti a dovednosti potřebné pro vedení lidí k vyšší výkonnosti a k využití potenciálu jednotlivých pracovníků. Natrénujete použití různých motivačních nástrojů.
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
 = Podobný kurz nebo školení
Poslední aktualizace: 2023-06-08 08:10:16
STUDIO W |
MANAGEMENT A VEDENÍ LIDÍ - pro nově a nedávno jmenované manažery - 2denní # Přihláška na kurz:
Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení
Téma kurzů nebo školení:
  Manažerské kurzy
Finanční kurzy
Počítačová grafika
Kurzy pro nově a nedávno
Typ kurzu/školení: Kurz
- Účastník kurzu obdrží certifikát
Klíčová slova pro dané školení: 2denní, jmenované, lidí, lidí, manažery, manažery, nedávno, nově, organizační, určeno, všechny
[RSS] Nechte si posílat nové termíny kurzu
Chcete vědět kdy bude další termín kurzu? - Využijte RSS a nechte si posílat každé změny a/nebo nové termíny kurzu do Vaší čtečky RSS (bez registrace)
MANAGEMENT A VEDENÍ LIDÍ - pro nově a nedávno jmenované manažery - 2denní [RSS] - Novinky a nové termíny kurzu
© STUDIO W -
Praha 5
::
- Po každém kurzu účastníci školení obdrží osvědčení o absolvování kurzu . * Pořádáme kurzy pro vzdělávání dospělých v oblastech: manažerské, komunikační a obchodní dovednosti, rozvoj osobnosti, kurzy pro asistentky, obchodní a pracovní právo, personalistika, mzdové a finanční účetnictví, daně....
Platební podmínky pro účast na kurzuNa základě Vaší objednávky obratem obdržíte vstupenku[y] a fakturu. Zaslané přihlášky jsou závazné. Jako doklad o zařazení do semináře Vám zašleme vstupenku[y], plánek umístění našich učeben a proformafakturu. Vstupenka je přenosná. Daňový doklad Vám zašleme po přijetí platby nebo po uskutečnění kurzu .
Komentáře a dotazy na školení a nebo kurz
Hledáte náhodou nějakou práci?Vedoucí obchodního a realizačního oddělení - TZBVedoucí obchodního a realizačního oddělení. Náplň práce: - Vedení 2 interních obchodníků, kteří aktivně oslovují nové... klienty, ale zároveň poskytují veškerou podporu stávajícím zákazníkům - Vedení 2 techniků zajišťujících realizaci montáží..., Praha 5 Letní stáž v oddělení organizace prodejezbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí... projekt, kterému se v šesti týdnech budeš intenzivně věnovat na konci stáže pak budeš prezentovat výstup vedení zjistíš..., Praha 5 ^ Podobné kurzy # lidí + nově + nedávno + jmenované + manažery + 2denní
|
