logo skoleni-kurzy

KURZ : OBLAST PRACOVNEPRAVNICH A SLUZEBNEPRAVNICH VZTAHU V JUDIKATURE A PRAXI


skoleni-kurzy.eu




Podrobné hledání kurzů, školení a rekvalifikací



Pořádáte podobný kurz/školení?


Pořádáte podobné kurzy, školení a/nebo studium. Vložte Vaše kurzy na web. Kurs / kurzy nemusí být rekvalifikační, stačí když kurzy budou mít termín konání školení pro on-line objednávku kurzu


 
Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi - Následující kurzy:

 

 

OBLAST PRACOVNEPRAVNICH A SLUZEBNEPRAVNICH VZTAHU V JUDIKATURE A PRAXI

Viz také následující kurzy :
  • Umělá inteligence - využívání moderních nástrojů AI v praxi Artificial Intelligence - using mode> AI tools in practicePodrobnosti
  • Finanční analýza v praxiFinancial Management for ManagersPodrobnosti
  • Finanční řízení v praxi Financial Management in practicePodrobnosti
  • Windows Server - Správa zabezezpečení v praxiWindows Server 2008 - 2012 - SecurityPodrobnosti
  • Účetnictví, daně, daňová evidence a mzdy s praxí na PC - rekvalifikační kurzPodrobnosti


Kurz - Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi


Aliaves Co., a.s.


Číslo akreditovaného kurzu : AK - PV-455 - 2018 Akreditace: MV : První den – 21.8. 2019: JUDr. Zdeněk Novotný Náhrada škody ve služebněprávních a pracovněprávních vztazích Prvního dne se z výkladu JUDr. Zdeňka Novotného dozvíte, v jakých případech dle zákoníku práce (zákona o státní službě) odpovídají zaměstnanci a vedoucí zaměstnanci za škodu, a ...


Cena kurzu:
     ...   9.990 Kč / Kurz  

     ... včetně DPH: 12.088 Kč / Kurz

Objednat - pro přihlášení na kurz/školení klikněte na zvolený termín školení a místo konání



Přihláška na školení:

   NEZÁVAZNÁ PŘIHLÁŠKA - Termín školení zatím není k dispozici | Podobné kurzy a školení | Žádost o kontakt - Zavolejte mi, prosím



  • Podobný kurz     Praha 2  
    (??)   Elektronizace pracovněprávních dokumentů a využívání elektronických podpisů v pracovněprávních vztazích aneb zbavte se papírů v personalistice - STUDIO W

    - ... cena: 2.700 CZK /Kurz (3.267 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha  
    (??)   Pracovněprávní vztahy a nediskriminování – rovný přístup z pohledu zaměstnavatele aneb jak odhalit mobbing a bossing - 1. VOX a.s.

    - ... cena: 2.890 CZK /Kurz (3.497 CZK /Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Brno - Jihomoravský  
    (??)   Pracovněprávní, správní a trestně právní odpovědnost zaměstnavatele, vedoucích zaměstnanců a OZO na úseku BOZP - TÜV SÜD Czech s.r.o.

    - ... cena: 4.200 Kč/kurz bez DPH a/nebo cena je osvobozena od DPH


  • Podobný kurz     Praha  
    (??)   Pracovněprávní aktuality a problémové oblasti novelizovaného zákoníku práce - Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová

    - ... cena: 2.471 Kč/Kurz (2.990 Kč/Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     online - eLearning, Webináře  
    (??)   Pracovněprávní aktuality a problémové oblasti novelizovaného zákoníku práce - ON-LINE - Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová

    - ... cena: 2.223 Kč/Kurz (2.690 Kč/Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha  
    (??)   Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení - Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová

    - ... cena: 2.388 Kč/Kurz (2.889 Kč/Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha  
    (??)   Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení - ON-LINE - Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová

    - ... cena: 2.140 Kč/Kurz (2.589 Kč/Kurz včetně DPH)





  • -- ... pro objednání kurzu klikněte na zvolený termín školení a/nebo je možno poslat:



    Popis kurzu
    Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi


    Lektoři kurzu

    JUDr. Jiří Doležílek - Předseda senátu Nejvyššího soudu v Brně, kde se podílí na rozhodování pracovněprávní agendy, Od roku 1987 byl soudcem Okresního soudu v Ostravě, od roku 1992 soudcem, později předsedou senátu Krajského soudu v Ostravě, kde od roku 2002 vykonával funkci předsedy soudu
    JUDr. Zdeněk Novotný - poradce místopředsedy Nejvyššího soudu, dlouholetý předseda pracovněprávního senátu Nejvyššího soudu, celoživotně se jako soudce věnoval pracovnímu právu


    [Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...

    :

    První den – 21.8. 2019: JUDr. Zdeněk Novotný Náhrada škody ve služebněprávních a pracovněprávních vztazích Prvního dne se z výkladu JUDr. Zdeňka Novotného dozvíte, v jakých případech dle zákoníku práce (zákona o státní službě) odpovídají zaměstnanci a vedoucí zaměstnanci za škodu, a to včetně úpravy pro státní zaměstnance, zda je možné se z této škody vyvinit a v jakých případech hradí škodu celou a kdy jen zkrácenou a též zda za škodu odpovídá ten, kdo rozhodl anebo zda ji lze přenést na podřízené zaměstnance. Např. škoda vzniklá při zadávání právních analýz, škoda vzniklá za prohraný soudní spor o skončení služebního poměru (pracovního poměru), škoda vzniklá uložením pokuty Úřadem pro ochranu hospodářské soutěže za to, že zaměstnanec porušil postup při zadávání veřejné zakázky, škoda vzniklá zaplacením újmy poškozené osobě za vydané nezákonné rozhodnutí. Předmětem diskuze bude pak chování státu jako řádného hospodáře při vymáhání škody způsobené jeho zaměstnanci (stát a jeho instituce platí za chyby svých zaměstnanců ročně stovky miliónů korun, je vedení úřadů k vymáhání škod po svých úřednících nějak motivováno?). A jak je to s vymáháním škody, kterou způsobili úředníci měst a krajů – je zde rozdíl v povinnosti vedení, tedy tajemníků, ředitelů krajů a členů zastupitelstev škodu vymáhat či nikoli? Bývalý náměstek ministra financí Tomáš Zídek nevěděl, jestli má poslechnout verdikt Ústavního soudu, který řekl, že obce mohou na svém území zakázat hazard. A jestli tedy má ministerstvo začít odebírat licence na provozování hazardních automatů. Zadal si na to proto dvě studie za takřka dva miliony korun. Podle Nejvyššího kontrolního úřadu úplně zbytečně. Ministerstvo již mělo k dispozici analýzy, které vypracovali jeho vlastní pracovníci. Úřad proto podal trestní oznámení a policie Zídka obvinila. Je stíhán pro trestný čin porušení povinností při správě cizího majetku, potvrdil mluvčí protikorupční policie Jaroslav Ibehej. Sám Zídek svoje obvinění potvrdil, ale označuje je za nesmyslné. Je to vykonstruovaná snaha Nejvyššího kontrolního úřadu něco najít, reaguje Zídek. Sám chtěl prý pouze mít jistotu, jak má dál postupovat. Jenže místo toho, aby ministerstvo poslechlo verdikt ústavních soudců a začalo vydaná povolení rušit, obratem si zadalo dvě analýzy u Institutu kontroly, o.p.s. a u právní kanceláře Weil, Gothsal & Manges, aby vědělo, jak má dál postupovat. A dalo za ně bezmála dva miliony korun. Zídek se hájí tím, že nevěděl, jak má na verdikt Ústavního soudu reagovat. A že chtěl mít krytá záda. Podle Nejvyššího kontrolního úřadu byly ale posudky úplně zbytečné. Zdroj:https: zpravy.aktualne.cz/domaci/policie-obvinila-exnamestka-ministra-financi-za-posudek-zda ~f4c510d2607511e5b605002590604f2e/?redirected=1551000146 Stát se za svých 1,5 milionu korun dozvěděl samozřejmou věc – že musí respektovat verdikt Ústavního soudu. A za tento zbytečný výdaj nesete vinu vy. Tak rozhodla v úterý soudkyně Obvodního soudu pro Prahu 1 Šárka Šantorová v případu někdejšího náměstka ministra financí Tomáše Zídka, který si v době ministrování Miroslava Kalouska (TOP 09) zadal dva posudky, jak má ministerstvo rušit licence pro provozování herních automatů. Nepravomocný trest zní: devět měsíců odnětí svobody s podmíněným odkladem na 1,5 roku, pokuta 100 tisíc korun plus náhrada škody poškozenému – tedy ministerstvu financí. Tedy dalšího 1,5 milionu. Zídek se na místě proti rozsudku odvolal. Postupoval jsem s řádnou a odbornou péčí při správě státního majetku. A přesně podle pokynů od ministra, že si máme při sporných věcech právní analýzy zadávat, uvedl včera u soudu muž, který se od náměstkování vrátil ke své původní profesi zemědělce. Zdroj:https: .lidovky.cz/domov/kalouskuv-exnamestek-zidek-kvuli-zbytecnym-posudkum-poskodil-stat-rozhodl-soud.A160503_191325_ln_domov_gib
    Obsah:

    • Vztah právní úpravy náhrady škody v zákoně o státní službě (zákoníku práce) a v občanském zákoníku
    • Služebněprávní (pracovněprávní) odpovědnosti za škodu
    • Plnění služebních (pracovních úkolů) a přímá souvislost s ním
    • Odpovědnost státního zaměstnance (zaměstnance) za škodu - obecná odpovědnost - odpovědnost za schodek na svěřených hodnotách - odpovědnost za ztrátu svěřených věcí - rozsah odpovědnosti
    • Odpovědnost služebního úřadu (zaměstnavatele) za škodu - obecná odpovědnost - odpovědnost za odložených věcech - odpovědnost při odvracení škody - odpovědnost při služebních (pracovních) úrazech a nemocech z povolání - rozsah náhrady


    Druhý den – 22.8. 2019: JUDr. Jiří Doležílek Mnozí z Vás zastávají pozici rektora, prorektora, generálního ředitele státního podniku, sekčního šéfa či vedoucího závodu státního podniku, ředitele či náměstka státního zkušebního ústavu, generálního ředitele, náměstka či ředitele divize státní příspěvkové organizace, ředitele krajské či městské příspěvkové organizace či jiný významný manažerský post. Ve svým funkcích jste tak vytíženi, že na Vaše osobní záležitosti Vám prostě nezbývá čas. Změní se ovšem vláda nebo rada kraje či města a rozhodne se, že Vaši funkci chce obsadit svým člověkem. Personální nebo právní odbor anebo advokátní kancelář , která Vám byla doposud k ruce při konzultacích ohledně Vašich podřízených se z přítele a rádce stala Vaším protivníkem. Proč? Je to zcela logické a správné, personální odbor či advokátní kancelář musí hájit zaměstnavatele a Vy jste po zrušení Vaší funkce přestal být jeden z představitelů zaměstnavatele a naopak jste se dostal do pozice zaměstnance, s nímž musí zaměstnavatel řešit, zda bude jeho pracovní poměr či jakýkoli jiný vztah k organizaci pokračovat. Jste bezradní, zvažujte, zda se přihlásit do výběrového řízení na jinou funkci, v němž ovšem uspět nemusíte, anebo zda zůstat doma a brát náhradu platu (mzdy) a čekat co bude dál. A hlavou Vám prochází otázky – můžu po tuto dobu odjet na dovolenou? Co když mne zaměstnavatel mezitím vyzve, ať se dostavím do zaměstnání? Mohu si mezitím přivydělat někde jinde? Můžu po dobu, kdy mi běží výpovědní doba uzavřít s jiným zaměstnavatelem pracovní smlouvu nebo dohodu o provedení práce či dohodu o pracovní činnosti? Mohu si v této době založit s.r.o či si nechat vystavit živnostenské oprávnění, abych byl připraven, pokud by můj pracovní poměr skončil? Tyto a další témata s Vámi probere JUDr. Jiří Doležílek, předseda pracovněprávního senátu Nejvyššího soudu ČR.
    Obsah:
    • Odvolání z funkce vedoucího zaměstnance a další zvláštnosti postavení vedoucího zaměstnance - kdo je a kdo není vedoucím zaměstnancem - zvláštnosti právního postavení vedoucích zaměstnanců - kdy může zaměstnavatel odvolat vedoucího zaměstnance - smluvní ujednání o možnosti odvolání zaměstnance - vzdání se funkce – komu se doručuje, běh doby, vzdání se funkce v nevhodné době, možnost zaměstnavatele dát zaměstnanci výpověď z pracovního poměru - následný postup zaměstnavatele po odvolání vedoucího zaměstnance - doručování rozhodnutí o odvolání; nabídky jiného pracovního místa; výpovědi z pracovního poměru
    • Výpovědní důvod spočívající: - v nadbytečnosti zaměstnance - ve fikci nadbytečnosti zaměstnance
    • Zákaz výpovědi dané zaměstnavatelem
    • Lhůty: - pro dání výpovědi ze strany zaměstnavatele dle jednotlivých výpovědních důvodů - pro odvolání z funkce
    • Povinnosti zaměstnanců - jejich porušování jako důvod skončení pracovního poměru
    • Povinnosti vedoucích zaměstnanců - jejich porušování jako důvod odvolání z funkce anebo jako důvod skončení pracovního poměru
    • Omezení některých práv zaměstnanců – nerespektování zákazu jako důvod pro skončení pracovního poměru
    • Sjednávání pracovního poměru na dobu určitou: - obecné principy doby určité - určení doby trvání - ukončení pracovního poměru na dobu určitou - změny doby trvání pracovního poměru
    • Pracovní doba - dopad rozhodnutí Soudního dvora EU ve věci C-266/14 - španělská společnost Tyco - o předběžné otázce týkající se výkladu pojmu pracovní doba , kterou u zaměstnanců, kteří nemají stálé nebo obvyklé pracoviště, představuje doba strávená na cestě mezi jeho bydlištěm a místem, kde sídlí první a poslední zákazník, na definici pracovní doby dle zákoníku práce - stanovená pracovní doba - evidence pracovní doby - časté chyby na straně zaměstnavatelů a co a jak kontroluje inspekce práce - směnné režimy, vyrovnávací období - pracovní doba na pracovní cestě - rozvržení pracovní doby - nejčastější chyby určení a rozvržení pracovní doby - odchylky pracovní doby u některých profesí (doprava, zdravotnictví, pedagogové, hasiči, práce z domova) - práce přesčas, přestávky v práci - jak správně určit přestávku na jídlo a oddech - doba odpočinku - nepřetržitý odpočinek mezi dvěma směnami, nepřetržitý odpočinek v týdnu
    • Dovolená zaměstnanců
    • Překážky v práci na straně zaměstnance a dopad na pracovní dobu - důležité osobní překážky a jiné důvody - překážky z důvodu obecného zájmu - podmínky uplatnění právo na pracovní volno z důvodu překážek v práci - překážky v práci při pružné pracovní době - povinnost včas oznámit překážku a prokázat okolnost uplatnění překážky - právo zaměstnance na náhradu platu (mzdy) - překážky v práci na pracovní cestě včetně doby, kdy si zaměstnanec sám řídí automobil a další zaměstnanci jsou spolucestující - dočasná pracovní neschopnost a karanténa - mateřská a rodičovská dovolená
    • Překážky v práci na straně zaměstnavatele a dopad na pracovní dobu
    • Překážky ve službě na straně služebního úřadu a dopad na služební dobu
    V případě, jakých překážek v práci zaměstnavatel zaměstnance z práce uvolnit musí a v případě kterých překážek v práci ho zaměstnavatel uvolnit z práce nemusí? Jak správně nařizovat dovolenou? Lze čerpat dovolenou ˝ denní? Lze čerpat dovolenou v rozsahu 2 hodin? Jaký by mělo dopad čerpání ˝ denní dovolené pro výpočet odpracované doby u zaměstnance s pružnou pracovní dobou? Jak vést evidenci pracovní doby? Jak se posuzuje, když je z evidence pracovní doby zřetelné, že zaměstnanec byl na pracovišti více než 40 hodin týdně a přitom zaměstnavatel tuto dobu neoznačil v evidenci pracovní doby jako práci přesčas? Lze zaměstnanci, jehož plat je placen z veřejných prostředků poskytnout pracovní volno aniž by se jednalo o neplacené pracovní volno s tím, že si ho v budoucnu napracuje? – viz ust. § 78 odst. 1 písm.
    i) zákoníku práce. Zaměstnanec má pracovní pohotovost. Je povolán k výkonu práce v místě odlišném od místa výkonu práce. Kdy mu začíná výkon práce – okamžikem, kdy sedá do automobilu, kterým se má dopravit do místa výkonu práce anebo až okamžikem, kdy začne vykonávat práci? Jedná se např. o terénní sociální pracovníky OSPOD, kteří jsou povoláni během víkendu k odebrání dítěte z rodiny. Výjimky pro sjednání doby určité překračující dobu 3 let ve zvláštních právních předpisech – jaké právní předpisy to jsou? Zaměstnankyně odejde na mateřskou a rodičovskou dovolenou. Na jeho dosavadní pracovní místo bude přijat nový zaměstnanec. Jak s tímto novým zaměstnancem správně sjednat dobu určitou? A jak s ním správně sjednat dobu určitou, bude-li to úředník územního samosprávného celku? Jak správně blíže vymezit v dohodě s odborovou organizací důvody pro sjednání doby určité spočívající ve zvláštní povaze práce. Pokračování v práci i po uplynutí sjednané doby trvání pracovního poměru – týká se to i doby dočasné pracovní neschopnosti zaměstnance?


    [Školení] Další popis kurzu (úroveň, minimální znalosti, informace o cenách kurzu) ...


    * Číslo akreditovaného kurzu : AK/PV-455/2018
    Akreditace: MV
    *
    * V případě, že se jedná o vzdělávací akci akreditovanou u Ministerstva vnitra ČR dle zákona 312/2002 Sb. nebo rekvalifikační kurz akreditovaný MŠMT a jsou splněny podmínky pro osvobození od DPH, bude jako konečná cena fakturována cena bez DPH. Splnění podmínek pro osvobození určuje pořadatel.

    *
    * Forma výuky: Prezenční
    * Program: : 21.8.2019 13:00-17:00 odborný program 13:00-14:30 odborný program 14:30-15:00 coffeebreak 15:00-17:00 odborný program 19:00 večerní posezení s degustací vín ve sklípku 22.8.2019 9:00-15:00 odborný program 9:00-10:30 odborný program 10:30-11:00 coffeebreak 11:00-12:30 odborný program 12:30-13:30 oběd 13:30-15:00 odborný program




    [dotaz na školení/kurz] Formulář pro komentáře, dotazy a odpovědi


    Dotaz ke kurzu: Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi
    text dotazu, ostatní data (tel/email) se samozřejmě nezveřejňují a nezobrazují, pouze budou přeposlána školící firmě

       ... a pro kontrolu zadejte prosím znova Váš email
    Někdy je zadaná špatná emailová adresa a odpověď se vrátí, proto prosím zadejte email dvakrát

                



    Chci poslat přihlašovací údaje na server skoleni-kurzy.eu
    [Registrovat jako uživatele Ano/Ne]

    Pokud jste přihlášeni, email nemusíte zadávat




    Vložte potvrzovací kód Vložte číslo             

    Pro změnu potvrzovacího kódu je možno znovu načíst stránku

    Komentáře a dotazy na školení / kurz / seminář


    Aliaves Co., a.s.

    :: Aliaves je akciová společnost působící na českém trhu od roku 2009. Hlavní činností společnosti jsou vzdělávací a poradenské služby ve všech oblastech činnosti veřejné správy. Díky úzké spolupráci našich konzultantů s ústředními orgány státu a profesionální znalosti požadavků obcí, měst a krajů jsme schopni zajistit adekvátní nabídku. Posláním společnosti Aliaves je snaha o předávání postupů a vědomostí zaměstnancům veřejné správy a prostřednictvím přednášek, seminářů a odborných školení dlouhodobě zajišťovat informovanost o aktuální domácí legislativě a legislativě Evropské unie....

    Platební podmínky pro účast na kurzu

    1. Objednatel odesláním přihlášky [objednávky] prohlašuje, že uvedl pravdivé informace, před odesláním přihlášky se seznámil s obchodními podmínkami pořadatele a s těmito obchodními podmínkami souhlasí.

    2. Pořadatel prohlašuje, že objednatel může sebe nebo jinou osobu [dále jen „účastník“] přihlásit přímo prostřednictvím webových stránek. Výjimečně si může objednatel přihlášku zajistit telefonicky u pořadatele, ale tuto přihlášku pak musí zaslat dodatečně v písemné podobě, nejpozději však v termínu telefonicky dohodnutém s pořadatelem.

    3. Pořadatel vyrozumí zároveň objednatele [případně jím vyslané Smluvní strany souhlasí, že při neúčasti účastníka [nebo jeho náhradníka] bez řádné omluvy na akci, provedené nejpozději 6 pracovních dnů před konáním akce, nebude přihláška zrušena a objednatel je povinen uhradit smluvenou částku jato by se akce zúčastnil. Objednávka bude zrušena pouze na základě písemného zrušení přihlášky [poštovním doručovatelem, prokazatelným e-mailem/potvrzeným pořadatelem nebo datovou schránkou], doručené pořadateli nejpozději 6 pracovních dnů před konáním akce. V případě telefonického odhlášení účastníka, bude uznatelné jen odhlášení písemně potvrzené pořadatelem. Za přihlášeného účastníka může objednatel vyslat náhradníka.

    4. Platební podmínky:





    a] Po obdržení objednávky pořadatel zaregistruje objednatele [účastníka] do seznamu účastníků dané akce. Na podkladě platné objednávky pořadatel vyhotoví daňový doklad [fakturu], kterou odešle objednateli nebo fakturu předá účastníkovi na dané akci.





    b] Pořadatel vyhotoví daňový doklad i v případě nepřítomnosti účastníka, pokud objednatel včas a písemně neprovedl odhlášení z akce, jak uvedeno výše. Objednatel si je této skutečnosti plně vědom a s těmito důsledky souhlasí.





    c] Objednatel se zavazuje, že platbu provede na číslo účtu pořadatele 43-5872020247/0100 [KB] v termínu splatnosti uvedeném ve faktuře.
    5. Cena seminářů uvedená u daného kurzu je vždy bez DPH [DPH je u neakreditovaných akcí nebo akcí na které se akreditace nevztahuje připočítávána podle platného zákona o DPH]. Je-li cena dohodnuta mezi pořadatelem a objednatelem jako cena konečná, pak platí cena dohodnutá.
    6. V případě, že se jedná o vzdělávací akci akreditovanou u Ministerstva vnitra ČR dle zákona 312/2002 Sb. pro úředníky územních samosprávných celků nebo rekvalifikační kurs akreditovaný MŠMT a jsou splněny podmínky pro osvobození od DPH, bude jako konečná cena fakturována bez DPH. Splnění podmínek pro osvobození určuje pořadatel.
    7. Při zrušení akce pořadatelem bude objednateli zasláno vyrozumění o zrušení akce.
    8. Registrace přítomných účastníků probíhá vždy od 8.30 hodin do 9.00 hodin, není-li v pozvánce na akci uvedeno jinak.
    9. Informace uvedené v nabídce pořadatele jsou platné, pokud pořadatel nesdělí objednateli nebo přihlášeným účastníkům informace o případné změně místa či data konání semináře, o změně lektora, nebo o zrušení semináře. Objednatel v případě změny podmínek uzavřené objednávky může svou objednávku zrušit a to nejpozději do 2 dnů od pořadatelem sdělených změn.
    10. Pořadatel předá účastníkovi vzdělávací akce po absolvování akce osvědčení o účasti na vzdělávací akci.
    11. Odesláním přihlášky na akci dává objednavatel souhlas pořadateli se zpracováním osobních údajů objednatele i účastníka pro účely organizace a evidence školení. Pořadatel bude svěřené osobní údaje přihlášených chránit a nakládat s nimi v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb.
    12. Objednatel nebo účastník mají právo kdykoliv požádat pořadatele o vyjmutí ze seznamu evidovaných osob.
    13. Údaje, které pořadatel od objednatele obdrží, může pořadatel použít k vlastnímu marketingovému průzkumu, reklamě nebo nabídce poskytnutí další služby, a to výhradně pořadatelem. Pořadatel se zavazuje, že tyto údaje neposkytne třetí osobě.

    Za pořadatele Aliaves Co., a.s.
    ředitel společnosti





    Podobné kurzy #Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi >>


    Další kurzy a školení: Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi
    Odkaz na podobný kurz a/nebo kurz od jiné firmy a v jiné ceně:

    Podobný kurz Popis kurzu Další kurzy a školení
    Elektronizace pracovněprávních dokumentů a využívání elektronických podpisů v pracovněprávních vztazích aneb zbavte se papírů v personalistice
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Určeno pro personalisty, ale také vedoucí zaměstnance, interní právníky a jiné osoby, které se zabývají vedením lidských zdrojů. Je v dnešní době možné uzavírat pracovněprávní dokumenty v elektronické podobě a přiblížit se v oblasti HR k bezpapírové kanceláři? Další podobné školení nebo kurzy
    Pracovněprávní vztahy a nediskriminování – rovný přístup z pohledu zaměstnavatele aneb jak odhalit mobbing a bossing
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Lektor vás na semináři seznámí s možnými způsoby řešení problematiky diskriminace na pracovišti zaměstnavatele. Dozvíte se, jak zvládnout oznámení mobbingu a bossingu v pracovněprávních vztazích, jak zvládnout „nediskriminování“ uchazečů o zaměstnání, zaměstnanců a jak postu Další podobné školení nebo kurzy
    Pracovněprávní, správní a trestně právní odpovědnost zaměstnavatele, vedoucích zaměstnanců a OZO na úseku BOZP
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : => => Získáte informace o právech a povinnostech zaměstnavatele, vedoucích zaměstnanců a OZO při zajišťování BOZP. O právních předpisech upravujících jejich odpovědnost, o tom co je jejich obsahem a jak jednotlivá ustanovení, v těchto předpisech obsažená, aplikovat v pra Další podobné školení nebo kurzy
    Pracovněprávní aktuality a problémové oblasti novelizovaného zákoníku práce
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Program semináře Pracovní právo je obor, jehož se kromě častých změn právních předpisů dotýká též judikatura vrcholných soudů, výklady přijímané v praxi inspektoráty práce a názory autorit, jako je například MPSV. Neuškodí proto osvěžit si vybrané problémové o Další podobné školení nebo kurzy
    Pracovněprávní aktuality a problémové oblasti novelizovaného zákoníku práce - ON-LINE
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Program semináře Pracovní právo je obor, jehož se kromě častých změn právních předpisů dotýká též judikatura vrcholných soudů, výklady přijímané v praxi inspektoráty práce a názory autorit, jako je například MPSV. Neuškodí proto osvěžit si vybrané problémové o Další podobné školení nebo kurzy
    Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Odborný program semináře: * 1. Legislativní aktuality ke dni konání semináře * 2. Další podobné školení nebo kurzy
    Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení - ON-LINE
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Odborný program semináře: * 1. Legislativní aktuality ke dni konání semináře * 2. Další podobné školení nebo kurzy
    Zákoník práce pro zaměstnavatele - Pracovněprávní legislativa v praxi (vč. souvztažnosti s občanským zákoníkem)
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Získejte komplexní přehled o vedení pracovněprávních agend Účastníkem pracovněprávních vztahů se stává téměř každý z nás, ať už jako zaměstnavatel, či zaměstnanec. Získejte detailní a ucelený přehled o pracovněprávních vztazích z pohledu zaměstnavatele, zorientujte se Další podobné školení nebo kurzy
    Mateřská a rodičovská dovolená - pracovněprávní a mzdové aspekty
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Určeno pro mzdové účetní a personalisty. Další podobné školení nebo kurzy
    Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, home office, práce ze zahraničí, kratší úvazky, agenturní zaměstnavání - z pracovněprávního a mzdového pohledu
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Určeno pro personalisty, mzdové účetní, podnikové právníky, vedoucí pracovníky, odborové funkcionáře a další zájemce zabývající se problematikou pracovněprávních vztahů. Cíl: Pracovněprávní pohled - Prakticky zaměřený seminář s cílem seznámit účastníky s aktuální p Další podobné školení nebo kurzy

    Podobný    = Podobný kurz nebo školení




    Poslední aktualizace: 2024-03-28 01:26:43

    Aliaves Co., a.s.
    Oblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi #

    Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení

    Téma kurzů nebo školení:
  • MAIL RSS Právo a legislativa

    Typ kurzu/školení: Kurz



    Klíčová slova pro dané školení:
    akreditace:, akreditovaného, číslo, kurzu:, pracovněprávních, služebněprávních, vztahů, v +judikatuře



    [RSS] Nechte si posílat nové termíny kurzu Chcete vědět kdy bude další termín kurzu? - Využijte RSS a nechte si posílat každé změny a/nebo nové termíny kurzu do Vaší čtečky RSS (bez registrace)

      RSSOblast pracovněprávních a služebněprávních vztahů v judikatuře a praxi [RSS] - Novinky a nové termíny kurzu

    © Aliaves Co., a.s. - Praha 2 :: - Aliaves je akciová společnost působící na českém trhu od roku 2009. Hlavní činností společnosti jsou vzdělávací a poradenské služby ve všech oblastech činnosti veřejné správy. Díky úzké spolupráci našich konzultantů s ústředními orgány státu a profesionální znalosti požadavků obcí, měst a krajů jsme schopni zajistit adekvátní nabídku. Posláním společnosti Aliaves je snaha o předávání postupů a vědomostí zaměstnancům veřejné správy a prostřednictvím přednášek, seminářů a odborných školení dlouhodobě zajišťovat informovanost o aktuální domácí legislativě a legislativě Evropské unie....

    Platební podmínky pro účast na kurzu


    1. Objednatel odesláním přihlášky [objednávky] prohlašuje, že uvedl pravdivé informace, před odesláním přihlášky se seznámil s obchodními podmínkami pořadatele a s těmito obchodními podmínkami souhlasí.

    2. Pořadatel prohlašuje, že objednatel může sebe nebo jinou osobu [dále jen „účastník“] přihlásit přímo prostřednictvím webových stránek. Výjimečně si může objednatel přihlášku zajistit telefonicky u pořadatele, ale tuto přihlášku pak musí zaslat dodatečně v písemné podobě, nejpozději však v termínu telefonicky dohodnutém s pořadatelem.

    3. Pořadatel vyrozumí zároveň objednatele [případně jím vyslané Smluvní strany souhlasí, že při neúčasti účastníka [nebo jeho náhradníka] bez řádné omluvy na akci, provedené nejpozději 6 pracovních dnů před konáním akce, nebude přihláška zrušena a objednatel je povinen uhradit smluvenou částku jato by se akce zúčastnil. Objednávka bude zrušena pouze na základě písemného zrušení přihlášky [poštovním doručovatelem, prokazatelným e-mailem/potvrzeným pořadatelem nebo datovou schránkou], doručené pořadateli nejpozději 6 pracovních dnů před konáním akce. V případě telefonického odhlášení účastníka, bude uznatelné jen odhlášení písemně potvrzené pořadatelem. Za přihlášeného účastníka může objednatel vyslat náhradníka.

    4. Platební podmínky:





    a] Po obdržení objednávky pořadatel zaregistruje objednatele [účastníka] do seznamu účastníků dané akce. Na podkladě platné objednávky pořadatel vyhotoví daňový doklad [fakturu], kterou odešle objednateli nebo fakturu předá účastníkovi na dané akci.





    b] Pořadatel vyhotoví daňový doklad i v případě nepřítomnosti účastníka, pokud objednatel včas a písemně neprovedl odhlášení z akce, jak uvedeno výše. Objednatel si je této skutečnosti plně vědom a s těmito důsledky souhlasí.





    c] Objednatel se zavazuje, že platbu provede na číslo účtu pořadatele 43-5872020247/0100 [KB] v termínu splatnosti uvedeném ve faktuře.
    5. Cena seminářů uvedená u daného kurzu je vždy bez DPH [DPH je u neakreditovaných akcí nebo akcí na které se akreditace nevztahuje připočítávána podle platného zákona o DPH]. Je-li cena dohodnuta mezi pořadatelem a objednatelem jako cena konečná, pak platí cena dohodnutá.
    6. V případě, že se jedná o vzdělávací akci akreditovanou u Ministerstva vnitra ČR dle zákona 312/2002 Sb. pro úředníky územních samosprávných celků nebo rekvalifikační kurs akreditovaný MŠMT a jsou splněny podmínky pro osvobození od DPH, bude jako konečná cena fakturována bez DPH. Splnění podmínek pro osvobození určuje pořadatel.
    7. Při zrušení akce pořadatelem bude objednateli zasláno vyrozumění o zrušení akce.
    8. Registrace přítomných účastníků probíhá vždy od 8.30 hodin do 9.00 hodin, není-li v pozvánce na akci uvedeno jinak.
    9. Informace uvedené v nabídce pořadatele jsou platné, pokud pořadatel nesdělí objednateli nebo přihlášeným účastníkům informace o případné změně místa či data konání semináře, o změně lektora, nebo o zrušení semináře. Objednatel v případě změny podmínek uzavřené objednávky může svou objednávku zrušit a to nejpozději do 2 dnů od pořadatelem sdělených změn.
    10. Pořadatel předá účastníkovi vzdělávací akce po absolvování akce osvědčení o účasti na vzdělávací akci.
    11. Odesláním přihlášky na akci dává objednavatel souhlas pořadateli se zpracováním osobních údajů objednatele i účastníka pro účely organizace a evidence školení. Pořadatel bude svěřené osobní údaje přihlášených chránit a nakládat s nimi v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb.
    12. Objednatel nebo účastník mají právo kdykoliv požádat pořadatele o vyjmutí ze seznamu evidovaných osob.
    13. Údaje, které pořadatel od objednatele obdrží, může pořadatel použít k vlastnímu marketingovému průzkumu, reklamě nebo nabídce poskytnutí další služby, a to výhradně pořadatelem. Pořadatel se zavazuje, že tyto údaje neposkytne třetí osobě.

    Za pořadatele Aliaves Co., a.s.
    ředitel společnosti




     
    Komentáře a dotazy na školení a nebo kurz

     

     

    Hledáte náhodou nějakou práci?


    ROZPOČTÁŘ - oblast elektro
    Náplň práce: zpracování rozpočtů, oceňování staveb v oblasti TELCO, NN, VO kalkulace nabídek nákladové kalkulace a ekonomika staveb technologické postupy, KZP příprava staveb, zakázek a soutěží správa ceníkových a cenových databází ..., Praha 4

    Mzdová účetní
    v oboru min. 2 roky na pozici samostatný/á mzdový účetní Znalost zpracování mezd a souvisejících pracovněprávních předpisů..., Praha 2

    Distributor zákaznických novin [ž/m] – Horní Roztyly [Praha 11]
    , vlož jakýkoliv dokument. V odpovědi na inzerát nezapomeň prosím uvést, o jakou oblast máš zájem, a tvoje kontaktní údaje..., Praha 4

    Podobné kurzy # pracovněprávních + služebněprávních + vztahů + v judikatuře



  • ^
     
     
    RSS
    RSS - odběr novinek - nové kurzy, rekvalifikace a školení
    Nové kurzy/školení | Nové termíny kurzů/školení | Last-Minute | Odběr novinek na Váš mail
    skoleni-kurzy.eu

    SKOLENI-KURZY.EU



    REGIONY



    MENU



    KONTAKT


    skoleni-kurzy.eu
    2007 - 2024 © OBEC.net, sro
    Potoční 8, 617 00 Brno, CZ
    Email: info[at]skoleni-kurzy.eu
    Telefon:(+420) 775 193 488
    Fax:
    Kontakt

    +



    +




    V případě dotazu ke kurzu využijte prosím kontaktní formulář u daného konkrétního kurzu





    Školení: Efektivní práce na Home office v dubnu 2024 - Praha 5
    ^