logo skoleni-kurzy

KURZ : PERSONALNI A MZDOVA PROBLEMATIKA V ROCE 2020 ZKUSENOSTI A PRAKTICKE POZNATKY Z PRAXE
POPIS KURZU


skoleni-kurzy.eu


< Poslední zobrazené kurzy


Podrobné hledání kurzů, školení a rekvalifikací



Pořádáte podobný kurz/školení?


Pořádáte podobné kurzy, školení a/nebo studium. Vložte Vaše kurzy na web. Kurs / kurzy nemusí být rekvalifikační, stačí když kurzy budou mít termín konání školení pro on-line objednávku kurzu


 
Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe - Následující kurzy:

 

 

PERSONALNI A MZDOVA PROBLEMATIKA V ROCE 2020 ZKUSENOSTI A PRAKTICKE POZNATKY Z PRAXE

Viz také následující kurzy :
  • Mzdové účetnictví s využitím výpočetní techniky - rekvalifikace Podrobnosti
  • Mzdové účetnictví pro praxi - rekvalifikační kurz s akreditací MŠMTPodrobnosti
  • Mzdové účetnictví na počítači - program POHODAPodrobnosti
  • Mzdové účetnictví se základy personalistiky v programu POHODA, rekvalifikace MŠMT ČRPodrobnosti
  • Mzdové účetnictví se základy personalistiky, rekvalifikace MŠMT ČRPodrobnosti


Kurz - Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe


1. VOX a.s.


Na semináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů. * ZÁKONÍK PRÁCE Z POHLEDU PERSONALISTŮ V ROCE 2020 Praktické zkušenosti při přijímání zaměstnanců: Požadované doklady v rámci přijímacího řízení • ochrana osobních údajů • zápočtový list, obsah a jeho vydání • osobní dotazník a archivace dokladů • GDPR – ochrana osobních údajů, informování o obsahu pracovního poměru • doručování písemností • co zaměstnavatel není oprávněn požadovat od zaměstnance za informace • výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené • uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou • výkon práce na dobu určitou u pedagogických zaměstnanců. Dohody o pracích mimo pracovní poměr: Co musí zaměstnavatel dodržet, čeho se vyvarovat při uzavírání těchto pracovněprávních vztahů • poznatky z kontrol inspekce práce • rozsah výkonu práce na DPP a DPČ v roce 2020 • nároky zaměstnanců činných na základě DPČ nebo DPP – dovolená, náhrady, příplatky. Dovolená v roce 2020: Princip určení výměry dovolené, dovolená a mateřská dovolená, dovolená při zkrácené pracovní době, dovolená u nerovnoměrně rozvržené pracovní doby, převod zůstatku dovolené z roku do roku • vnitřní firemní předpisy k této problematice • pracovní řád. Celá řada příkladů na výpočet dovolené. Pracovní doba – určení pracovní doby: Práce doma, nerovnoměrná pracovní doba, přestávky v práci, evidence pracovní doby v roce 2020, práce přesčas a ve svátek • co kontroluje inspektorát práce • možné sankce za porušení zákoníku práce v oblasti uzavírání pracovněprávních vztahů, čerpání dovolené a evidence o odpracované době. Zaměstnávání občanů EU a cizinců 2020: Změny v zákoně o zaměstnaosti v oblasti zaměstnávání cizinců a občanů EU, vedení evidence, pojem zastřené zaměstnávání, přihlašování a odhlašování občanů EU a cizinců – Úřad práce, cizinecká policie, zdravotní pojišťovny a správy sociálního zabezpečení. Zaměstnanecká karta, karta modrá, krátkodobé sezonní zaměstnávání cizince, systém „Ukrajina“ ad. Úrazové pojištění v roce 2020: Připravovaný zákon o úrazovém pojištění a prováděcí předpisy • povinnosti zaměstnavatelů v agendě úrazového pojištění • poznatky z praxe – plnění náhrad za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a další náhrady • možné šetření pracovních úrazů kontrolními orgány • způsobilost zaměstnance k dalšímu výkonu práce po ukončení pracovní neschopnosti pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání v roce 2020, vysvětlení důležitých pojmů – pojem pracovní úraz, co je plnění pracovních úkolů, stravování a pracovní úraz, přímá cesta do a ze zaměstnání. MZDOVÁ PROBLEMATIKA V ROCE 2020: Zásady a možné způsoby odměňování zaměstnanců v nestátní a státní sféře v roce 2020 • sazby minimální mzdy • zkušenosti z praxe – co často zaměstnavatelé porušují při poskytování mzdy na úrovni mzdy minimální • možné sankce ...


Cena kurzu:
     ...   2.590 Kč / Kurz  

     ... včetně DPH: 3.134 Kč / Kurz

Objednat - pro přihlášení na kurz/školení klikněte na zvolený termín školení a místo konání



Přihláška na školení/kurz a termín:
  • Pro objednání kurzu klikněte na zvolený termín školení a místo konání odkaz
  • Popis, lektoři a program kurzu je níže na stránce odkaz
  • Komentáře a dotazy na školení/kurz # Komentáře ke kurzu odkaz
  • V případě jakéhokoliv otázky můžete poslat Dotaz ke kurzu odkaz
  • Nevyhovuje vám tento kurz? Zkuste se podívat na podobné kurzy odkaz

Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe
Přihláška na termín kurzu
Místo konání Přihláška na kurz a termín Akreditace
Poznámka k termínu školení
Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe

28. 8. 2020; 9:00–16:00
Praha
Přihláška


Chci informaci ke kurzu k tomuto termínu: Nezávazná přihláška
-
28. 8. 2020; 9:00–16:00 - - - - - kód: 2001710 - 2 590 Kč + DPH Základní cena, kód: 200171A - 4 921 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 200171B - 6 993 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 200171C - 8 806 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu ...

-- ... pro objednání kurzu klikněte na zvolený termín školení a/nebo je možno poslat:



Popis kurzu
Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe


Kurz je určen pro ...

Pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace.


Lektoři kurzu


Zdeněk Křížek
specialista na mzdovou a personální problematiku


[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...


ZÁKONÍK PRÁCE Z POHLEDU PERSONALISTŮ V ROCE 2020
Praktické zkušenosti při přijímání zaměstnanců:
Požadované doklady v rámci přijímacího řízení
ochrana osobních údajů
zápočtový list, obsah a jeho vydání
osobní dotazník a archivace dokladů
GDPR – ochrana osobních údajů, informování o obsahu pracovního poměru
doručování písemností
co zaměstnavatel není oprávněn požadovat od zaměstnance za informace
výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené
uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou
výkon práce na dobu určitou u pedagogických zaměstnanců.
Dohody o pracích mimo pracovní poměr:
Co musí zaměstnavatel dodržet, čeho se vyvarovat při uzavírání těchto pracovněprávních vztahů
poznatky z kontrol inspekce práce
rozsah výkonu práce na DPP a DPČ v roce 2020
nároky zaměstnanců činných na základě DPČ nebo DPP – dovolená, náhrady, příplatky.
Dovolená v roce 2020:
Princip určení výměry dovolené, dovolená a mateřská dovolená, dovolená při zkrácené pracovní době, dovolená u nerovnoměrně rozvržené pracovní doby, převod zůstatku dovolené z roku do roku
vnitřní firemní předpisy k této problematice
pracovní řád. Celá řada příkladů na výpočet dovolené.
Pracovní doba – určení pracovní doby:
Práce doma, nerovnoměrná pracovní doba, přestávky v práci, evidence pracovní doby v roce 2020, práce přesčas a ve svátek
co kontroluje inspektorát práce
možné sankce za porušení zákoníku práce v oblasti uzavírání pracovněprávních vztahů, čerpání dovolené a evidence o odpracované době.
Zaměstnávání občanů EU a cizinců 2020:
Změny v zákoně o zaměstnaosti v oblasti zaměstnávání cizinců a občanů EU, vedení evidence, pojem zastřené zaměstnávání, přihlašování a odhlašování občanů EU a cizinců – Úřad práce, cizinecká policie, zdravotní pojišťovny a správy sociálního zabezpečení. Zaměstnanecká karta, karta modrá, krátkodobé sezonní zaměstnávání cizince, systém „Ukrajina“ ad.
Úrazové pojištění v roce 2020:
Připravovaný zákon o úrazovém pojištění a prováděcí předpisy
povinnosti zaměstnavatelů v agendě úrazového pojištění
poznatky z praxe – plnění náhrad za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a další náhrady
možné šetření pracovních úrazů kontrolními orgány
způsobilost zaměstnance k dalšímu výkonu práce po ukončení pracovní neschopnosti pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání v roce 2020, vysvětlení důležitých pojmů – pojem pracovní úraz, co je plnění pracovních úkolů, stravování a pracovní úraz, přímá cesta do a ze zaměstnání.
MZDOVÁ PROBLEMATIKA V ROCE 2020:
Zásady a možné způsoby odměňování zaměstnanců v nestátní a státní sféře v roce 2020
sazby minimální mzdy
zkušenosti z praxe – co často zaměstnavatelé porušují při poskytování mzdy na úrovni mzdy minimální
možné sankce
určování mzdy a platu – mzdový, platový výměr a jeho obsah
dopady nové výše minimální mzdy do dalších právních předpisů.
Průměrný výdělek:
určování pravděpodobného výdělku a možné spory s bývalými zaměstnanci a potvrzení o průměrném výdělku pro stanovení výše podpory v nezaměstnanosti
názorná ukázka čeho se má zaměstnavatel vyvarovat
průměrný výdělek u dohod o pracích mimo pracovní poměr
celá řada názorných příkladů na výpočet mzdy a průměrného výdělku.
Srážky ze mzdy, platu nebo odměny v roce 2020:
specifické situace v oblasti provádění srážek právní předpisy, které musí plátce mzdy či ostatních příjmů dodržovat
z jakých příjmů se musí provádět srážky
judikatury soudů k započitatelnosti zvláštních příjmů
dodržení zásady pořadí při provádění srážek – dohoda mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem o srážkách z jeho mzdy, platu nebo odměny ve prospěch zaměstnavatele, exekuční tituly – soudní, správní, exekuční příkaz vydaný exekutorem – datové schránky.
Náhrada mzdy za prvních 14 dnů a nemocenské pojištění 2020:
Náhrada mzdy
povinnosti práce neschopného zaměstnance při vzniku jeho pracovní neschopnosti
výpočet náhrady – názorné ukázky výpočtu
kontrola dodržení režimu práce neschopného zaměstnance za prvních 14 dnů
příklady, vzor směrnice o postupu při kontrolách práce neschopného zaměstnance.
Nemocenské:
E-neschopenky. Posuzování vzniku účasti na nemocenském pojištění
pojmy ochranná lhůta, podpůrčí doba a rozhodné období v roce 2020
vyplňování podkladů – tiskopis „Příloha k žádosti o ...“
praktická ukázka
pojem malý rozsah a rozhodná výše příjmu. Jednotlivé druhy dávek nemocenského pojištění – dávka „otcovská“
další dávka dlouhodobé ošetřovné. Vzory jednotlivých tiskopisů pro uplatnění dávek nemocenského pojištění
povinnosti plátců pojistného v nemocenském pojištění
povinnosti práce neschopných zaměstnanců
povinnosti ošetřujících lékařů
sankce na nemocenském
výpočet dávek nemocenského pojištění 2020.


Další praktické informace:
Náhrady cestovních výdajů – výše stravného, zahraniční a tuzemské stravné 2020
průměrné ceny pohonných hmot
vnitřní firemní předpisy.
Závěr, diskuze.


[Kurz] Obsah kurzu/školení...


ZÁKONÍK PRÁCE Z POHLEDU PERSONALISTŮ V ROCE 2020
Praktické zkušenosti při přijímání zaměstnanců:
Požadované doklady v rámci přijímacího řízení
ochrana osobních údajů
zápočtový list, obsah a jeho vydání
osobní dotazník a archivace dokladů
GDPR – ochrana osobních údajů, informování o obsahu pracovního poměru
doručování písemností
co zaměstnavatel není oprávněn požadovat od zaměstnance za informace
výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené
uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou
výkon práce na dobu určitou u pedagogických zaměstnanců.
Dohody o pracích mimo pracovní poměr:
Co musí zaměstnavatel dodržet, čeho se vyvarovat při uzavírání těchto pracovněprávních vztahů
poznatky z kontrol inspekce práce
rozsah výkonu práce na DPP a DPČ v roce 2020
nároky zaměstnanců činných na základě DPČ nebo DPP – dovolená, náhrady, příplatky.
Dovolená v roce 2020:
Princip určení výměry dovolené, dovolená a mateřská dovolená, dovolená při zkrácené pracovní době, dovolená u nerovnoměrně rozvržené pracovní doby, převod zůstatku dovolené z roku do roku
vnitřní firemní předpisy k této problematice
pracovní řád. Celá řada příkladů na výpočet dovolené.
Pracovní doba – určení pracovní doby:
Práce doma, nerovnoměrná pracovní doba, přestávky v práci, evidence pracovní doby v roce 2020, práce přesčas a ve svátek
co kontroluje inspektorát práce
možné sankce za porušení zákoníku práce v oblasti uzavírání pracovněprávních vztahů, čerpání dovolené a evidence o odpracované době.
Zaměstnávání občanů EU a cizinců 2020:
Změny v zákoně o zaměstnaosti v oblasti zaměstnávání cizinců a občanů EU, vedení evidence, pojem zastřené zaměstnávání, přihlašování a odhlašování občanů EU a cizinců – Úřad práce, cizinecká policie, zdravotní pojišťovny a správy sociálního zabezpečení. Zaměstnanecká karta, karta modrá, krátkodobé sezonní zaměstnávání cizince, systém „Ukrajina“ ad.
Úrazové pojištění v roce 2020:
Připravovaný zákon o úrazovém pojištění a prováděcí předpisy
povinnosti zaměstnavatelů v agendě úrazového pojištění
poznatky z praxe – plnění náhrad za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a další náhrady
možné šetření pracovních úrazů kontrolními orgány
způsobilost zaměstnance k dalšímu výkonu práce po ukončení pracovní neschopnosti pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání v roce 2020, vysvětlení důležitých pojmů – pojem pracovní úraz, co je plnění pracovních úkolů, stravování a pracovní úraz, přímá cesta do a ze zaměstnání.
MZDOVÁ PROBLEMATIKA V ROCE 2020:
Zásady a možné způsoby odměňování zaměstnanců v nestátní a státní sféře v roce 2020
sazby minimální mzdy
zkušenosti z praxe – co často zaměstnavatelé porušují při poskytování mzdy na úrovni mzdy minimální
možné sankce
určování mzdy a platu – mzdový, platový výměr a jeho obsah
dopady nové výše minimální mzdy do dalších právních předpisů.
Průměrný výdělek:
určování pravděpodobného výdělku a možné spory s bývalými zaměstnanci a potvrzení o průměrném výdělku pro stanovení výše podpory v nezaměstnanosti
názorná ukázka čeho se má zaměstnavatel vyvarovat
průměrný výdělek u dohod o pracích mimo pracovní poměr
celá řada názorných příkladů na výpočet mzdy a průměrného výdělku.
Srážky ze mzdy, platu nebo odměny v roce 2020:
specifické situace v oblasti provádění srážek právní předpisy, které musí plátce mzdy či ostatních příjmů dodržovat
z jakých příjmů se musí provádět srážky
judikatury soudů k započitatelnosti zvláštních příjmů
dodržení zásady pořadí při provádění srážek – dohoda mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem o srážkách z jeho mzdy, platu nebo odměny ve prospěch zaměstnavatele, exekuční tituly – soudní, správní, exekuční příkaz vydaný exekutorem – datové schránky.
Náhrada mzdy za prvních 14 dnů a nemocenské pojištění 2020:
Náhrada mzdy
povinnosti práce neschopného zaměstnance při vzniku jeho pracovní neschopnosti
výpočet náhrady – názorné ukázky výpočtu
kontrola dodržení režimu práce neschopného zaměstnance za prvních 14 dnů
příklady, vzor směrnice o postupu při kontrolách práce neschopného zaměstnance.
Nemocenské:
E-neschopenky. Posuzování vzniku účasti na nemocenském pojištění
pojmy ochranná lhůta, podpůrčí doba a rozhodné období v roce 2020
vyplňování podkladů – tiskopis „Příloha k žádosti o ...“
praktická ukázka
pojem malý rozsah a rozhodná výše příjmu. Jednotlivé druhy dávek nemocenského pojištění – dávka „otcovská“
další dávka dlouhodobé ošetřovné. Vzory jednotlivých tiskopisů pro uplatnění dávek nemocenského pojištění
povinnosti plátců pojistného v nemocenském pojištění
povinnosti práce neschopných zaměstnanců
povinnosti ošetřujících lékařů
sankce na nemocenském
výpočet dávek nemocenského pojištění 2020.


Další praktické informace:
Náhrady cestovních výdajů – výše stravného, zahraniční a tuzemské stravné 2020
průměrné ceny pohonných hmot
vnitřní firemní předpisy.
Závěr, diskuze.

[Kurz] Cíl školení / poznámka ke kurzu...

Na semináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů.

[Školení] Další popis kurzu (úroveň, minimální znalosti, informace o cenách kurzu) ...

Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.




[dotaz na školení/kurz] Formulář pro komentáře, dotazy a odpovědi


Dotaz ke kurzu: Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe
text dotazu, ostatní data (tel/email) se samozřejmě nezveřejňují a nezobrazují, pouze budou přeposlána školící firmě

   ... a pro kontrolu zadejte prosím znova Váš email
Někdy je zadaná špatná emailová adresa a odpověď se vrátí, proto prosím zadejte email dvakrát

            



Chci poslat přihlašovací údaje na server skoleni-kurzy.eu
[Registrovat jako uživatele Ano/Ne]

Pokud jste přihlášeni, email nemusíte zadávat




Vložte potvrzovací kód Vložte číslo             

Pro změnu potvrzovacího kódu je možno znovu načíst stránku

Komentáře a dotazy na školení/kurz


1. VOX a.s.

:: Firma VOX působí na trhu vzdělávacích firem od roku 1993 jako fyzická osoba „Ing. Zdenka Vostrovská, CSc. – VOX“. Od roku 1990 do roku 1993 se zabývala vedením účetnictví, likvidací firem, ekonomickým, finančním a daňovým poradenstvím. Vzdělávací aktivity přešly dnem 1. 1. 2005 na akciovou společnost 1.VOX a. s. [dále jen VOX]....

Platební podmínky pro účast na kurzu

Po objednání obdržíte na Vámi uvedený e-mail zálohovou fakturu s organizačními pokyny. Částku je možno uhradit hotově v místě konání nebo bankovním převodem. Počítačové kurzy je možné platit pouze bezhotovostně.

Bezplatné storno semináře přijímáme nejpozději 5 pracovních dnů před jeho zahájením. Po tomto termínu a v případě, že se účastník bez písemné omluvy na seminář vůbec nedostaví, je povinen uhradit plnou cenu semináře.





Podobné kurzy #Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe >>


Další kurzy a školení: Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe
Odkaz na podobný kurz a/nebo kurz od jiné firmy a v jiné ceně:

Podobný kurz Popis kurzu Další kurzy a školení
Poznatky z kontrol a auditů efektivnosti a hospodárnosti
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Cílem kurzu je předat praktické zkušenosti z dlouholetého výkonu kontroly hospodaření. * • zjišťovaná neefektivnost a nehospodárnost, • příklady formulací ve zprávách a protokolech o kontrole, • příklady kritérií hospodárnosti a efektivnosti, Další podobné školení nebo kurzy
Daně a účetnictví v roce 2015 – první poznatky z praxe (záznam on-line)
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Neuvedeno * Změny daní z příjmů u fyzických osob • změny v zákoně o DPH • změny v dalších daňových zákonech • novinky v zákoně o účetnictví a prováděcích vyhláškách pro podnikatele pro rok 2015. Výklad bude ilustrován na příkladech a bude doplněn aktuálními st Další podobné školení nebo kurzy
Osobnostní typologie aneb jak lépe poznat sebe a pochopit své okolí
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Cíl kurzu Umožnit vám lépe komunikovat a vycházet se svým okolím a chápat jeho jednání. Zaměření kurzu Kurz je vhodný pro všechny, kdo pracují v kolektivu nebo vedou tým, pro ty, co mají chuť se rozvíjet skrze sebepoznání a pochopení dru Další podobné školení nebo kurzy
GDPR – poznatky z praxe
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Ze semináře si odnesete jasnou představu o nakládání s osobními údaji a konkrétní tipy na řešení různých situací. Zopakujete si základní informace týkající se GDPR. Další podobné školení nebo kurzy
Mzdová problematika krok za krokem z pohledu podnikatelské sféry
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : => => Získáte ucelený přehled v oblasti mzdové a pracovněprávní problematiky, který by měl mít každý, kdo prakticky zpracovává mzdy pro podnikatelský sektor. * 1. Další podobné školení nebo kurzy
Výpočty ve mzdové účtárně – problematika výpočtu mzdy (záznam on-line)
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Neuvedeno * 1. ÚVOD DO PROBLEMATIKY 2. Další podobné školení nebo kurzy
Výpočty ve mzdové účtárně – problematika pojistného (záznam on-line)
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Neuvedeno * • Základní informace v problematice exekučních srážek – příjmy, ze kterých se musí srážky provádět, dohody mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem o srážkách z jeho mzdy ve prospěch zaměstnavatele, vyživované osoby ve vazbě na nezabavitelné částky – dokladovos Další podobné školení nebo kurzy
Vedení mzdové agendy (2 denní kurz) - Pro začínající mzdové účetní
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Po tomto školení se budete orientovat ve mzdové problematice a budete schopni zpracovávat běžnou mzdovou agendu ve firmách komerční sféry. Ve všech částech uvádíme praktické příklady, proto doporučujeme kalkulačky s sebou. Další podobné školení nebo kurzy
VEDENÍ MZDOVÉ AGENDY pro začínající mzdové účetní - 2denní
Kurz
Jiný kurz v jiné ceně : Obsah: * Přehled právních předpisů vztahujících se k práci mzdové účetní * Mzda sjednaná se zaměstnancem, mzda stanovená zaměstnavatelem * Agenda spojená s přijetím zaměstnance podle formy pracovněprávního vztahu * Agenda spojená s ukončením kalendářního měsíce Další podobné školení nebo kurzy

Podobný    = Podobný kurz nebo školení




Poslední aktualizace: 2020-07-14 07:22:28

1. VOX a.s.
Personální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe # Přihláška na kurz:

Rekvalifikační vzdělávací kurzy + Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře + Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení

Téma kurzů nebo školení:
  • MAIL RSS Manažerské kurzy
  • MAIL RSS Personalistika a osobnostní rozvoj
  • MAIL RSS Účetní a daňové kurzy, mzdy a pojištění
  • MAIL RSS Finanční kurzy
  • MAIL RSS Právo a legislativa

    Typ kurzu/školení: Kurz



    Klíčová slova pro dané školení:
    personální, mzdová, problematika, zkušenosti, poznatky



    [RSS] Nechte si posílat nové termíny kurzu Chcete vědět kdy bude další termín kurzu? - Využijte RSS a nechte si posílat každé změny a/nebo nové termíny kurzu do Vaší čtečky RSS (bez registrace)

      RSSPersonální a mzdová problematika v roce 2020 – zkušenosti a praktické poznatky z praxe [RSS] - Novinky a nové termíny kurzu

    © 1. VOX a.s. - Praha 1 :: - Firma VOX působí na trhu vzdělávacích firem od roku 1993 jako fyzická osoba „Ing. Zdenka Vostrovská, CSc. – VOX“. Od roku 1990 do roku 1993 se zabývala vedením účetnictví, likvidací firem, ekonomickým, finančním a daňovým poradenstvím. Vzdělávací aktivity přešly dnem 1. 1. 2005 na akciovou společnost 1.VOX a. s. [dále jen VOX]....

    Platební podmínky pro účast na kurzu


    Po objednání obdržíte na Vámi uvedený e-mail zálohovou fakturu s organizačními pokyny. Částku je možno uhradit hotově v místě konání nebo bankovním převodem. Počítačové kurzy je možné platit pouze bezhotovostně.

    Bezplatné storno semináře přijímáme nejpozději 5 pracovních dnů před jeho zahájením. Po tomto termínu a v případě, že se účastník bez písemné omluvy na seminář vůbec nedostaví, je povinen uhradit plnou cenu semináře.




     
    Komentáře a dotazy na školení/kurz

     

     

    Hledáte náhodou nějakou práci?


    PUBLISHING MANAGER _ PC GAMES
    cestování do zahraničí Kontakt Stimul - personální poradenství Hana Škvorová Pošlete odpověď na tuto nabídku práce Vaše... odpověď Komu Hana Škvorová ze společnosti Stimul - personální poradenství Jméno a příjmení E-mail Telefon..., Praha 7

    TAJEMNÍK/TAJEMNICE - Univerzita Karlova, ÚJOP
    provozní, ekonomické, organizační a personální agendy · koordinování ICT · řízení dodavatelsko-odběratelských vztahů..., Praha 2

    TAJEMNÍK/TAJEMNICE - Univerzita Karlova, ÚJOP
    provozní, ekonomické, organizační a personální agendy · koordinování ICT · řízení dodavatelsko-odběratelských vztahů..., Praha 2

    [Jobs] Hledání práce nově přes PráceJobs.com

    Podobné kurzy # personální + mzdová + problematika + zkušenosti + poznatky



  • ^
     
     
    RSS
    RSS - odběr novinek - nové kurzy, rekvalifikace a školení
    Nové kurzy/školení | Nové termíny kurzů/školení | Last-Minute | Odběr novinek na Váš mail
    skoleni-kurzy.eu

    SKOLENI-KURZY.EU



    REGIONY



    MENU



    KONTAKT


    skoleni-kurzy.eu
    2007 - 2020 © OBEC.net, sro
    Potoční 8, 617 00 Brno, CZ
    Email: info[at]skoleni-kurzy.eu
    Telefon:(+420) 533 555 859, 775 193 488
    Fax: 533 312 404
    Kontakt

    +



    +




    V případě dotazu ke kurzu využijte prosím kontaktní formulář u daného konkrétního kurzu





    Akreditovaný kurz: Obchodní zástupce v červenci 2020 - Praha
    ^