Pořádáte podobné kurzy, školení a/nebo studium. Vložte Vaše kurzy na web. Kurs / kurzy nemusí být rekvalifikační,
stačí když kurzy budou mít termín konání školení pro on-line objednávku kurzu
Popis kurzu Organizační změny, propouštění z důvodu nadbytečnosti, hromadné propuštění
Kurz je určen pro ...
Seminář je určen personalistům a mzdovým účetním i vedoucím zaměstnancům a pracovníkům personálních (HR) oddělení, kteří mají na starosti propouštění zaměstnanců. V neposlední řadě je seminář určen i právníkům a členům statutárních orgánů, kteří v rámci své činnosti připravují nebo přijímají rozhodnutí o organizačních změnách, na základě kterých dochází k propouštění zaměstnanců.
Lektoři kurzu
Mgr. Tomáš Liškutín advokát
[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...
Organizační změny u zaměstnavatele:
• druhy organizačních změn,
• jak správně formulovat rozhodnutí zaměstnavatele o organizační změně,
• právní náležitosti rozhodnutí o organizační změně,
• správné načasování a účinnost rozhodnutí o organizační změně,
• plnění informační a projednací povinnosti zaměstnavatele,
• příklady nesprávných rozhodnutí zaměstnavatele o organizační změně,
• fiktivní organizační změna a doba nejistoty zaměstnavatele,
• rozhodnutí zaměstnavatele o obnově zrušeného pracovního místa. Propouštění zaměstnanců z důvodu nadbytečnosti:
• možné způsoby propouštění zaměstnanců z důvodu nadbytečnosti,
• odvolání vedoucího zaměstnance a nabídková povinnost provedená bez chyb,
• specifika manažerských pozic v soukromé sféře,
• jak správně formulovat výpověď z pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti,
• právní náležitosti výpovědi z pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti,
• ochranná doba před výpovědí z pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti,
• nárokové a nenárokové složky odměňování a přidělování práce po výpovědní dobu,
• odstupné a další práva zaměstnance při skončení pracovního poměru,
• kritéria pro posouzení toho, zda se jedná o hromadné propuštění,
• řádný postup zaměstnavatele při hromadném propuštění,
• právní a finanční následky neplatné výpovědi z pracovního poměru. Otázky a odpovědi z praxe, diskuze.
[Kurz] Obsah kurzu/školení...
Organizační změny u zaměstnavatele:
• druhy organizačních změn,
• jak správně formulovat rozhodnutí zaměstnavatele o organizační změně,
• právní náležitosti rozhodnutí o organizační změně,
• správné načasování a účinnost rozhodnutí o organizační změně,
• plnění informační a projednací povinnosti zaměstnavatele,
• příklady nesprávných rozhodnutí zaměstnavatele o organizační změně,
• fiktivní organizační změna a doba nejistoty zaměstnavatele,
• rozhodnutí zaměstnavatele o obnově zrušeného pracovního místa. Propouštění zaměstnanců z důvodu nadbytečnosti:
• možné způsoby propouštění zaměstnanců z důvodu nadbytečnosti,
• odvolání vedoucího zaměstnance a nabídková povinnost provedená bez chyb,
• specifika manažerských pozic v soukromé sféře,
• jak správně formulovat výpověď z pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti,
• právní náležitosti výpovědi z pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti,
• ochranná doba před výpovědí z pracovního poměru z důvodu nadbytečnosti,
• nárokové a nenárokové složky odměňování a přidělování práce po výpovědní dobu,
• odstupné a další práva zaměstnance při skončení pracovního poměru,
• kritéria pro posouzení toho, zda se jedná o hromadné propuštění,
• řádný postup zaměstnavatele při hromadném propuštění,
• právní a finanční následky neplatné výpovědi z pracovního poměru. Otázky a odpovědi z praxe, diskuze.
[Kurz] Cíl školení / poznámka ke kurzu...
Pracovní poměry trvají obvykle několik měsíců nebo i let. Během této doby může u zaměstnavatele dojít k nejrůznějším organizačním změnám. Někteří zaměstnavatelé podléhají mýtu, že v takovém případě pro platné propuštění zaměstnanců postačí poskytnout odstupné. To je však omyl, o kterém se nemálo zaměstnavatelů přesvědčilo ve chvíli, kdy po dlouhém soudním sporu museli propuštěnému zaměstnanci zaplatit značnou finanční kompenzaci. Nastávají však situace, kdy zaměstnavatel skutečně nemůže zaměstnance nadále zaměstnávat, např. ukončí-li svoji činnost nebo zruší-li pracovní místo a příslušný zaměstnanec se stane nadbytečným. Během tohoto semináře proto přineseme přehledné informace o správném postupu zaměstnavatele, na základě kterého se zaměstnavatelé mohou vyvarovat drahých chyb. Seminář bude veden prakticky nejen poskytnutím informací, ale i uvedením modelových případů a praktických doporučení. Dostatečný prostor je také věnován pro vznášení otázek ohledně témat, která jsou s touto problematikou nerozlučně spjata. Každý účastník navíc obdrží sadu dokumentů obsahující vzor rozhodnutí zaměstnavatele o organizační změně a vzory výpovědí z pracovního poměru z organizačních důvodů.
[Školení] Další popis kurzu (úroveň, minimální znalosti, informace o cenách kurzu) ...
Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.
Jiný kurz v jiné ceně : Program semináře: * Postavení zaměstnavatele a zaměstnance při rozvazování pracovního poměru * Zákonné způsoby rozvázání pracovního poměru * Výhody a úskalí dohody o rozvázání pracovního poměru * Výpověď, její běh, stavění a ochrana zam
Jiný kurz v jiné ceně : Program semináře: * Postavení zaměstnavatele a zaměstnance při rozvazování pracovního poměru * Zákonné způsoby rozvázání pracovního poměru * Výhody a úskalí dohody o rozvázání pracovního poměru * Výpověď, její běh, stavění a ochrana zam
Jiný kurz v jiné ceně : Cílem vzdělávacího programu je seznámit, jak správně vést archivnictví a spisovou službu v souladu s platným zákonem č. 499 - 2004 Sb.
Jiný kurz v jiné ceně : Odpolední seminář, který vám zvedne sebevědomí a následně i náladu. Natrénujete různorodé techniky zvyšování vaší sebedůvěry a zvládání nejistoty v nepříjemných situacích; techniky, které určitě neznáte, ale které ve svém životě ihned a opakovaně využijete.
Jiný kurz v jiné ceně : Odpolední seminář, který vám zvedne sebevědomí a následně i náladu. Natrénujete různorodé techniky zvyšování vaší sebedůvěry a zvládání nejistoty v nepříjemných situacích; techniky, které určitě neznáte, ale které ve svém životě ihned a opakovaně využijete.
Jiný kurz v jiné ceně : Program kurzu : * Obecně o tabulkách * Vložení tabulky * Úpravy tabulky * Formátování tabulek - Manuální - S využitím stylů tabulek a dalších stylů * Srovnání wordové tabulky a tabulek z jiných zdroj
Jiný kurz v jiné ceně : Seminář se zaměří zejména na následující otázky či okruhy: * Stručné shrnutí dosavadního vývoje a další vyhlídky - důvody předložení zákona o hromadném řízení - vývoj koncepce v rámci legislativního procesu - předpokládané přije
Jiný kurz v jiné ceně : Seminář se zaměří zejména na následující otázky či okruhy: * Stručné shrnutí dosavadního vývoje a další vyhlídky - důvody předložení zákona o hromadném řízení - vývoj koncepce v rámci legislativního procesu - předpokládané přije
Jiný kurz v jiné ceně : Jste správce serverů, který své servery instaluje, spravuje a konfiguruje „ručně“ - napřímo či na dálku, a už Vás tento tradiční systém unavuje? Máme pro Vás řešení!
Jiný kurz v jiné ceně : Videokurz Řízení mezi-organizačních konfliktů Mezi-organizační konflikt, jeho eskalace a vhodné metody řízení je relevantní téma snad pro každého. Ve více než 2.
Jiný kurz v jiné ceně : Certifikovaný profesní rekvalifikační kurz Správce operačních systémů pro malé a střední organizace navrhuje, implementuje a udržuje počítačovou techniku a základní síťovou infrastrukturu malé a střední organizace. Kurz je určen všem, kteří se chtějí ucházet o správce sít
Jiný kurz v jiné ceně : Certifikovaný profesní rekvalifikační kurz Správce sítí pro malé a střední organizace navrhuje, implementuje a udržuje síťovou infrastrukturu malé a střední organizace. Kurz je určen všem, kteří se chtějí ucházet o správce sítě a IT techniky v malých a středních organizac
Jiný kurz v jiné ceně : Seminář je určen pro ekonomy a účetní příspěvkových organizací, aby mohli zpracovat daňové přiznání k dani z příjmu právnických osob. Na konkrétním případu zpracovávaného přiznání on-line budou názorně popsány postupy úprav výsledku hospodaření na daňový základ tak, aby účas
Jiný kurz v jiné ceně : Akreditace: MV - AK - PV-804 - 2022, Veřejnosprávní kontrola zřizovatele u příspěvkových organizací (webinář) Cíl semináře Cílem semináře je přiblížit výkon veřejnosprávní kontroly jakožto jeden z druhů finanční kontroly. Účastníci semináře budou seznámeni s pravidl
Jiný kurz v jiné ceně : Aplikace MS Outlook je cenným pomocníkem pro správu vašich emailových účtů. Díky jednotlivým modulům aplikace můžete komunikovat prostřednictvím e-mailové pošty, plánovat události pomocí kalendáře, evidovat a delegovat své úkoly.
Organizační změny, propouštění z důvodu nadbytečnosti, hromadné propuštění #
Rekvalifikační vzdělávací kurzy + Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře + Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení
Office manager, Back office assistant za jejich průběh a úspěšné ukončení - Odpovědnost za plynulý organizační chod kanceláře - Kontrola evidence docházky zaměstnanců, její..., organizační schopnosti a samostatnost. Zkušenost na podobné pozici je výhodou...., Praha 4
VEDOUCÍ KANCELÁŘE a profesionální vystupování, organizační schopnosti odolnost vůči stresu trestní bezúhonnost praxe na trestním úseku, znalost... prodloužení pracovního poměru či jeho změny na dobu neurčitou Nástup: 1. května 2024, případně dohodou; po nástupu předpoklad..., Praha 2
Atlassian produktový vlastník ] Organizační schopnosti [řízení vztahu se zákazníkem, schůzek, tvorba zadání, plánování release a mnoho dalšího] Pracovní náplň...: Aktivní komunikace s uživateli při sběru funkčních požadavků na další změny a rozvoj Atlassian systémů Navrhování řešení dle..., Praha 1 - Praha 2
Seniorní manager účetnictví problematiku změny klimatu. Působíme ve více než 37 zemích světa včetně ČR a v současné době pro nás pracuje více než 3000... na zahraniční pobočky; dobrou schopnost komunikace, organizační schopnosti, důslednost, schopnost vysvětlovat a předávat informace..., Praha 2
VYŠŠÍ SOUDNÍ ÚŘEDNÍK - SPRÁVNÍ ÚSEK roku s možností změny na dobu neurčitou Nástup: ihned popř. dle dohody Náležitosti přihlášky: přihlášku do výběrového řízení..., Praha 2
Senior cost manager reagovat na změny a problémy, které mohou nastat. Nehledáme kariéristu, hledáme skvělého kolegu do týmu, který se nebojí..., Praha 2