ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-59856



Kurz: Change Management


Tento kurz již byl smazán


Tento kurz pořádala firma: © INTERQUALITY, spol. s r.o. - Praha 10
 



Další podobné školení nebo kurzy:

  • Podobný kurz     Brno - Jihomoravský  
    (??)   Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills

    - ... cena: 8.900 Kč/Kurz (10.769 Kč/Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Brno - Jihomoravský  
    (??)   Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills

    - ... cena: 8.900 Kč/Kurz (10.769 Kč/Kurz včetně DPH)


  • Podobný kurz     Praha  
    (??)   Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills

    - ... cena: 8.900.889.600 CZKCZKCZKC/Kurz (10.770.076.672 CZKCZKCZKC/Kurz včetně DPH) ...Jiná měna platby za kurz : CZKCZKCZKC/Kurz


  • Podobný kurz     Brno - Jihomoravský  
    (??)   Řízení změn – change management - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills

    - ... cena: 8.900.889.600 CZKCZKCZK/Kurz (10.770.076.672 CZKCZKCZK/Kurz včetně DPH) ...Jiná měna platby za kurz : CZKCZKCZK/Kurz




  • ^






    Popis kurzu
    Change Management


    Lektoři kurzu

    Mgr. Petr Daňko


    [Kurz] Obsah kurzu/školení...

    Pokud se má něco změnit, musí se někdo někde začít chovat jinak. Možná jste to vy, možná je to celý váš tým.


    Jak ale prosadit změnu ve vašem týmu, když lidé změně nevěří nebo nemají ke změně motivaci? Přimět lidi ke změně není jednoduché. A co když lidé se změnou souhlasí, ale stále se nic neděje nebo se změna stále odkládá? Nebo se snad místo konkrétních činností motáte v analýzách?


    Cílem tohoto kurzu je:


    - Poskytnout účastníkům osvědčené nástroje change managementu


    - Zvýšit přesvědčivost a úspěšnost účastníků při prosazování změn


    - Pomoci účastníkům urychlit proces změny



    Program:


    1. Psychologické aspekty změny


    - reakce skupin a jednotlivců na naše změny


    - projevy pozitivního a negativního přístupu ke změnám


    - emoce, které provázejí proces změny


    - fáze procesu změny, jak ovlivnit rychlost a úspěšnost jednotlivých fází


    2. Kdo je kdo - naše role ve změně


    3. Typologie osobnosti vztahující se ke změně


    - specifika vedení různých typů lidí z hlediska jejich přístupnosti vůči změnám


    - typologie podle přístupu k řešení problémů – inovátoři a adaptoři


    4. Jak překonat 4 x KDYŽ


    - KDYŽ kolegové nevidí potřebu změny


    - KDYŽ je nic nemotivuje


    - KDYŽ si myslí, že to nebude fungovat


    - KDYŽ vědí, co mají dělat a stejně to nedělají


    5. Komunikace změny a příprava komunikačního plánu


    . /VE%C5%98EJN%C3%89KURZY/Changemanagement/tabid/962/Default.aspx


    ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-59856


    Podobné kurzy #Change Management >>


    Další kurzy a školení: Change Management
    Odkaz na podobný kurz a/nebo kurz od jiné firmy a v jiné ceně:

    Podobný kurz Popis kurzu Další kurzy a školení
    Řízení změn – change management
    Kurz
    Jiný kurz v jiné ceně : Cílem praktického workshopu je zjistit, jak se vůči změnám chovat odpovědně, pochopit, jak optimalizovat cestu k úspěchu bez časových ztrát a ekonomických škod. Seznámíte se s nástroji a postupy, které umožňují registrovat změny a pomáhat při tvorbě konceptů. Další podobné školení nebo kurzy

    Podobný    = Podobný kurz nebo školení
    ^




    Poslední aktualizace: 2016-10-13 15:26:03

    INTERQUALITY, spol. s r.o.
    skoleni-kurzy.eu