Seminář je určen vedoucím pracovníkům, personalistům a pracovníkům BOZP i lékařům.
JUDr. Bořivoj Šubrt
předseda Asociace pro rozvoj kolektivního vyjednávání pracovních vztahů, nezávislý odborný poradce v oblasti pracovního práva, vztahů mezi sociálními partnery, zvláště kolektivních smluv a podnikové sociální politiky
Prof. MUDr. Milan Tuček, CSc.
1. lékařská fakulta UK, předseda Společnosti pracovního lékařství České lékařské společnosti J. E. Purkyně
• přehled právní úpravy, včetně zákona o ochraně veřejného zdraví a zákoníku práce, zvláštní právní předpisy (řidiči z povolání a další profese), • zákon o specifických zdravotních službách (ZSZS) a vyhláška č. 79/2013 Sb., • kategorizace prací a rizikové práce podle zákona o ochraně veřejného zdraví č. 258/2000 Sb., vyhlášky č. 432/2003 Sb. a jejích novel, • pracovnělékařská služba – její obsah, smlouvy s poskytovateli, povinnosti a oprávnění lékařů vůči zaměstnavatelům, • pracovnělékařské prohlídky vstupní, periodické, mimořádné a výstupní, • zajišťování pracovnělékařských prohlídek a jejich a obsah podle prováděcí vyhlášky, • lékařské prohlídky pro práci v noci, • vstupní prohlídka a uzavření pracovní smlouvy, • jak u dohod o pracích mimo pracovní poměr, • financování a daňové souvislosti, • lékařské posudky – platnost a právní účinky, opravné prostředky a jejich důsledky, soudní přezkum, • podle judikatury Ústavního soudu a aktuální judikatura Nejvyššího soudu (nakolik je posudek závazný), • posudkové závěry a jejich důsledky podle zákoníku práce, • vztah dlouhodobého pozbytí zdravotní způsobilosti a dočasné pracovní neschopnosti, souvislost s pracovními úrazy a nemocemi z povolání, právní účinky lékařských posudků, • důsledky neprovedení prohlídky podle ZSZS a zákoníku práce, • povinnost vyřazení zaměstnance z výkonu práce, výpověď a převedení na jinou práci, • kontrolní působnost hygienických stanic a inspekce práce, možné sankce, • postup uznávání nemocí z povolání podle zákona a vyhlášky č. 104/2012 Sb. Diskuze a dotazy. |
1. 11. 2017 nabývá účinnosti nový zákon č. 202/2017 Sb., kterým se mění zákon č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách. Zároveň s novelou zákona č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách, byla provedena dílčí novela zákoníku práce, a dále se, také k 1. 11. 2017, očekává významná novela vyhlášky č. 79/2013 Sb., o pracovnělékařských službách a některých druzích posudkové péče. Novela přináší do povinného zabezpečení pracovnělékařských služeb závažné novinky. V některých případech dochází k určitému uvolnění právní úpravy, v jiných pak naopak k zpřesnění i jejímu zpřísnění. Novelizuje se i prováděcí vyhláška o pracovnělékařských službách č. 79/2013 Sb. Všechny tyto novinky budou účastníkům srozumitelně představeny, a to z medicínského i právního hlediska. Záměrem je osvojení si této právní úpravy a předejití sporům, respektive i hrozbě pokut. |
Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.