ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-88327
Kurz: MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE, MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní
Tento kurz již byl smazán
Tento kurz pořádala firma: © STUDIO W - Praha 5
[Kurz] seznam všech minulých termínů 
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Další naše kurzy nebo školení STUDIO W
|
Další podobné školení nebo kurzy
|
Další naše kurzy nebo školení STUDIO W
Další podobné školení nebo kurzy:
Další podobné školení nebo kurzy # MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE,
MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní
Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům - 1. VOX a.s.
... cena: 11.490 CZK
/Kurz (13.903 CZK
/Kurz včetně DPH) Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům - 1. VOX a.s.
... cena: 11.790 CZK
/Kurz (14.266 CZK
/Kurz včetně DPH)^
Popis kurzu
MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE,
MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní
Lektoři kurzu
Mgr. Petra KRUPIČKOVÁ, lektorka a konzultantka v oblasti manažerských dovedností
[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ...
Určeno pro manažery a vedoucí, kteří se chtějí dozvědět a natrénovat si, jak pomocí běžné komunikace a podávání zpětné vazby udržovat své pracovníky motivované.
Cíl:
* Uvědomit si vliv každodenní komunikace manažera na atmosféru na pracovišti a na motivaci lidí
* Seznámit se se zákonitostmi lidské motivace, zamyslet se nad motivací vlastní
* Natrénovat si rozhovory na zjišťování motivace, předávání informací a podávání zpětné vazby a hodnocení
Obsah:
* Za jakých podmínek (ne)funguje vnější motivace?
* Jaké motivační potřeby máme? – A. Maslow a jeho hierarchie potřeb
* Jak motivovat a nedemotivovat? – F. I. Herzberg a jeho rozdělení na hygienické a motivační faktory
* Sebemotivace – co nás motivuje? – sebepoznání (test)
* Rozpoznání motivace u druhých lidí – modelové rozhovory
* Vliv komunikace s nadřízeným na motivaci lidí
* Komunikační dovednosti jako základní nástroj manažera – jak komunikace a předávané informace ovlivňují atmosféru na pracovišti
* Zpětná vazba a hodnocení jako jeden z hlavních nástrojů vedení lidí a jejich motivace
* Podávání zpětné vazby – pochvala – kritika – komplexní, popisná zpětná vazba
Metody výuky : Teorie, diskuze, sebepoznání, individuální a skupinová práce, hry, hraní rolí, videotrénink.
Určeno pro manažery a vedoucí, kteří se chtějí dozvědět a natrénovat si, jak pomocí běžné komunikace a podávání zpětné vazby udržovat své pracovníky motivované.
Cíl:
* Uvědomit si vliv každodenní komunikace manažera na atmosféru na pracovišti a na motivaci lidí
* Seznámit se se zákonitostmi lidské motivace, zamyslet se nad motivací vlastní
* Natrénovat si rozhovory na zjišťování motivace, předávání informací a podávání zpětné vazby a hodnocení
Obsah:
* Za jakých podmínek (ne)funguje vnější motivace?
* Jaké motivační potřeby máme? – A. Maslow a jeho hierarchie potřeb
* Jak motivovat a nedemotivovat? – F. I. Herzberg a jeho rozdělení na hygienické a motivační faktory
* Sebemotivace – co nás motivuje? – sebepoznání (test)
* Rozpoznání motivace u druhých lidí – modelové rozhovory
* Vliv komunikace s nadřízeným na motivaci lidí
* Komunikační dovednosti jako základní nástroj manažera – jak komunikace a předávané informace ovlivňují atmosféru na pracovišti
* Zpětná vazba a hodnocení jako jeden z hlavních nástrojů vedení lidí a jejich motivace
* Podávání zpětné vazby – pochvala – kritika – komplexní, popisná zpětná vazba
Metody výuky : Teorie, diskuze, sebepoznání, individuální a skupinová práce, hry, hraní rolí, videotrénink.
[Kurz] Obsah kurzu/školení...
Určeno pro manažery a vedoucí, kteří se chtějí dozvědět a natrénovat si, jak pomocí běžné komunikace a podávání zpětné vazby udržovat své pracovníky motivované. Cíl: * Uvědomit si vliv každodenní komunikace manažera na atmosféru na pracovišti a na motivaci lidí * Seznámit se se zákonitostmi lidské motivace, zamyslet se nad motivací vlastní * Natrénovat si rozhovory na zjišťování motivace, předávání informací a podávání zpětné vazby a hodnocení Obsah: * Za jakých podmínek (ne)funguje vnější motivace? * Jaké motivační potřeby máme? – A. Maslow a jeho hierarchie potřeb * Jak motivovat a nedemotivovat? – F. I. Herzberg a jeho rozdělení na hygienické a motivační faktory * Sebemotivace – co nás motivuje? – sebepoznání (test) * Rozpoznání motivace u druhých lidí – modelové rozhovory * Vliv komunikace s nadřízeným na motivaci lidí * Komunikační dovednosti jako základní nástroj manažera – jak komunikace a předávané informace ovlivňují atmosféru na pracovišti * Zpětná vazba a hodnocení jako jeden z hlavních nástrojů vedení lidí a jejich motivace * Podávání zpětné vazby – pochvala – kritika – komplexní, popisná zpětná vazba Metody výuky : Teorie, diskuze, sebepoznání, individuální a skupinová práce, hry, hraní rolí, videotrénink. Určeno pro manažery a vedoucí, kteří se chtějí dozvědět a natrénovat si, jak pomocí běžné komunikace a podávání zpětné vazby udržovat své pracovníky motivované. Cíl: * Uvědomit si vliv každodenní komunikace manažera na atmosféru na pracovišti a na motivaci lidí * Seznámit se se zákonitostmi lidské motivace, zamyslet se nad motivací vlastní * Natrénovat si rozhovory na zjišťování motivace, předávání informací a podávání zpětné vazby a hodnocení Obsah: * Za jakých podmínek (ne)funguje vnější motivace? * Jaké motivační potřeby máme? – A. Maslow a jeho hierarchie potřeb * Jak motivovat a nedemotivovat? – F. I. Herzberg a jeho rozdělení na hygienické a motivační faktory * Sebemotivace – co nás motivuje? – sebepoznání (test) * Rozpoznání motivace u druhých lidí – modelové rozhovory * Vliv komunikace s nadřízeným na motivaci lidí * Komunikační dovednosti jako základní nástroj manažera – jak komunikace a předávané informace ovlivňují atmosféru na pracovišti * Zpětná vazba a hodnocení jako jeden z hlavních nástrojů vedení lidí a jejich motivace * Podávání zpětné vazby – pochvala – kritika – komplexní, popisná zpětná vazba Metody výuky : Teorie, diskuze, sebepoznání, individuální a skupinová práce, hry, hraní rolí, videotrénink. |
ODKAZ: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz-88327
Podobné kurzy #MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE,
MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní 
Další kurzy a školení: MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE, MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní
Odkaz na podobné školení a/nebo školení od jiné firmy a v jiné ceně:
| Podobný kurz | Popis kurzu | Další kurzy a školení |
|---|---|---|
Pracovní motivace, zpětná vazba a hodnotící pohovorFeedback, Evaluation Interview and Employee Motivation
|
Jiný kurz v jiné ceně : Na tomto kurzu Vás naučíme techniky efektivní zpětné vazby směrem k zaměstnancům. Dozvíte se, jak coby manažer, vedoucí firmy, personalista apod. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Vedení a motivace týmu
|
Jiný kurz v jiné ceně : Cílem praktického workshopu je vyzkoušet si techniky vedení týmu, využívat zpětnou vazbu pro rozvoj týmové spolupráce a získat náměty na chování v obtížných situacích při vedení týmu a jednotlivců v něm. Porozumíte tomu, co jsou týmové role, a jak s nimi pracovat. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Motivace zaměstnanců aneb jak zvýšit angažovanost vašich zaměstnancůMotivate your employees and increase your employees engagement
|
Jiný kurz v jiné ceně : Chcete se konkrétně dozvědět, jaký má tolik opěvovaná motivace vliv na výkon vašich zaměstnanců? Chcete dostat do rukou „klíč“ k účinné motivaci? | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Zpětná vazba – podpora vnitřní motivace The Power of Motivation or How to Communicate Feedback
|
Jiný kurz v jiné ceně : Cílem praktického workshopu je umět vést rozhovory se zpětnou vazbu, která dokáže účinně motivovat, zvýšit výkonnost a budovat firemní kulturu společnosti. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Vedení a motivace projektového týmu - Jak vytvořit efektivní projektový tým
|
Jiný kurz v jiné ceně : Naučte se, jak dovést váš tým k úspěšné realizaci projektu Úspěch projektu závisí především na lidech, kteří se na něm podílejí. Poznejte, co musí umět dobrý projektový manažer a jaké jsou týmové role v optimálním týmu. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Motivace - jak získat zájem zaměstnanců a zvýšit jejich výkonnost
|
Jiný kurz v jiné ceně : Určeno pro personalisty a manažery firem, kteří chtějí mít spokojené a výkonné zaměstnance, loajální s firmou. Pro ty, kteří se chtějí aktivně starat o spokojenost a výkonnost zaměstnanců, chtějí získat a udržet si kvalitní pracovníky a snížit fluktuaci. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Time management - efektivní využití času a zvládání stresu v pracovním procesu - 2denní
|
Jiný kurz v jiné ceně : „ Všechno, co musíte udělat, je rozhodnout se, co uděláte s časem, který Vám zbývá. “ Gandalf z románu Pán prstenů Určeno pro všechny, které zajímá, jak lépe plánovat a využívat svůj čas tak, aby byli dlouhodobě spokojenější a vyhnuli se moderní epidemii worko | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Účetní výkazy pro manažery jako podklad pro manažerské rozhodováníFinancial Statements for Managers as a Basis for Managerial Decision-making
|
Jiný kurz v jiné ceně : Podkladem pro řadu rozhodnutí podnikových manažerů jsou data obsažená v účetních výkazech. Od manažerů se většinou očekává, že jsou schopni orientovat se v účetních údajích, znají jejich strukturu a obsah i jejich vypovídací schopnost o stavu podniku a jeho hospodářských ope | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Proces manažerského rozhodování v praxi: postupy, metody a nástroje
|
Jiný kurz v jiné ceně : => => Získáte poznatky a dovednosti, které jsou důležité pro vaši základní a častou manažerskou aktivitu – rozhodování. Neboť kvalita vašeho rozhodování ovlivňuje do značné míry výsledky i efektivitu fungování celé firmy. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Moderní manažerský reporting a KPI
|
Jiný kurz v jiné ceně : Moderní manažerský reporting je charakterizován naprostým napojením na strategii a ostatní důležité řídící procesy. Teprve poté má smysl se zabývat správným výběrem dat a vhodnou vizualizací. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům
|
Jiný kurz v jiné ceně : Zdokonalíte a rozvinete své schopnosti a dovednosti potřebné pro vedení lidí k vyšší výkonnosti a k využití potenciálu jednotlivých pracovníků. Natrénujete použití různých motivačních nástrojů. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Manažerské účetnictví – náklady a kalkulace v praxi
|
Jiný kurz v jiné ceně : Seznámíte se základními pojmy z manažerského účetnictví. Tento seminář je zaměřen zejména na nákladové účetnictví tj. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Manažerské účetnictví – náklady a kalkulace v praxi
|
Jiný kurz v jiné ceně : Seznámíte se základními pojmy z manažerského účetnictví. Tento seminář je zaměřen zejména na nákladové účetnictví tj. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Manažerské účetnictví – sestavení, porozumění a analýza rozpočtu
|
Jiný kurz v jiné ceně : Seznámíte se se základními pojmy spojenými s rozpočetnictvím, ale hlavně si rozpočet sami sestavíte. Následně se podíváme na to, jak se s již připraveným rozpočtem pracuje (citlivostní analýza). | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Manažerské účetnictví – sestavení, porozumění a analýza rozpočtu
|
Jiný kurz v jiné ceně : Seznámíte se se základními pojmy spojenými s rozpočetnictvím, ale hlavně si rozpočet sami sestavíte. Následně se podíváme na to, jak se s již připraveným rozpočtem pracuje (citlivostní analýza). | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Deset nejdražších chyb při řízení lidí aneb co se lze naučit z manažerských selhání
|
Jiný kurz v jiné ceně : Rozebereme nejzávažnější manažerské chyby a stereotypy spojené s řízením lidí. Odnesete si poznatky, jak se těmto chybám propříště vyhnout a jakým způsobem průběžně zlepšovat schopnosti a dovednosti manažera. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům
|
Jiný kurz v jiné ceně : Zdokonalíte a rozvinete své schopnosti a dovednosti potřebné pro vedení lidí k vyšší výkonnosti a k využití potenciálu jednotlivých pracovníků. Natrénujete použití různých motivačních nástrojů. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Jak prezentovat manažerské informace
|
... Tipy a triky pro prezentaci reportů Jiný kurz v jiné ceně : title= info > Školení je součástí cyklu Diplomovaný controller , lze jej však absolvovat i samostatně. Chcete, aby vaše reporty a analýzy ostatní pochopili a měli dobré podklady pro své rozhodování? | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Moderní manažerský reporting a KPI
|
... Podpořte rozhodování manažerů Jiný kurz v jiné ceně : title= info > Školení je součástí cyklu Diplomovaný controller , lze jej však absolvovat i samostatně. Moderní manažerský reporting je charakterizován naprostým napojením na strategii a ostatní důležité řídící procesy v každé společnosti. | Další podobné školení nebo kurzy |
|
Proces manažerského rozhodování v praxi: postupy, metody a nástroje
|
Jiný kurz v jiné ceně : => => Získáte poznatky a dovednosti, které jsou důležité pro vaši základní a častou manažerskou aktivitu – rozhodování. Neboť kvalita vašeho rozhodování ovlivňuje do značné míry výsledky i efektivitu fungování celé firmy. | Další podobné školení nebo kurzy |
= Podobný kurz nebo školení^
Poslední aktualizace: 2024-01-01 16:04:08
STUDIO W
- Zpět k popisu kurzu MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE, MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní
- Lektoři kurzu: Petra KRUPIČKOVÁ
- seznam všech minulých termínů [Školení]
- Statistika Návštěvnost kurzu tento týden
- Další podobné školení nebo kurzy
- Další naše kurzy nebo školení STUDIO W
- Více informací :: MANAŽERSKÁ KOMUNIKACE, MOTIVACE A HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ - 2denní