On-line výuka je určena zejména mzdovým účetním a personalistům, a to jak v soukromých společnostech, tak ve veřejných organizacích.
Vladislava Dvořáková, DiS.
mzdová a personální auditorka
• pracovní volno s náhradou mzdy – nový institut placeného volna, které zaměstnavatel poskytuje zaměstnanci – akce pro děti a mládež; specifické podmínky placeného volna; maximální výše poskytované náhrady; proces uplatnění refundace pracovního volna,
• zásadní změna – DOVOLENÁ – účinnost od 1. 1. 2021 – změna, která se týká nejen převodu nároku na dovolenou na hodinové vyjádření; čekejte uvedení konkrétních příkladů pro výpočet nároku na dovolenou – změna rozvrhu pracovní doby; změna pracovní doby z rovnoměrného rozvržení na nerovnoměrné rozvržení a opačně; změna nároku na dovolenou v průběhu roku – zvýšení dovolené,
• vícesměnný režim – drobná úprava vyjádření vícesměnného režimu – zrušení označení třísměnného režimu,
• přechod práv a povinností – změny v oblasti personální a dopady do zúčtování zaměstnance,
• náhrada nemajetkové újmy – jednorázová náhrada za závažné ublížení na zdraví zaměstnance; náhrada nemajetkové újmy pozůstalých,
• sdílené pracovní místo – nastavení režimů u sdíleného pracovního místa a dopad do zúčtování mezd u daných zaměstnanců,
• doručování písemností – zásadní změna v dané oblasti z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance,
• dohody konané mimo pracovní poměr a Potvrzení o zaměstnání,
• vyslaný zaměstnanec ze státu EU a srovnatelné podmínky v ČR – rozšíření srovnatelných podmínek,
• parametrické údaje v oblasti sociálního zabezpečení v roce 2021,
• minimální mzda a dopad do ZP 2021,
• změny v oblasti daně ze závislé činnosti 2021 – dopady do benefitů zaměstnavatelů,
• srážky ze mzdy – změny v roce 2020 a 2021 – dopady do zúčtování a práce mzdových účetních,
• další aktuality k datu konání semináře.
• pracovní volno s náhradou mzdy – nový institut placeného volna, které zaměstnavatel poskytuje zaměstnanci – akce pro děti a mládež; specifické podmínky placeného volna; maximální výše poskytované náhrady; proces uplatnění refundace pracovního volna, • zásadní změna – DOVOLENÁ – účinnost od 1. 1. 2021 – změna, která se týká nejen převodu nároku na dovolenou na hodinové vyjádření; čekejte uvedení konkrétních příkladů pro výpočet nároku na dovolenou – změna rozvrhu pracovní doby; změna pracovní doby z rovnoměrného rozvržení na nerovnoměrné rozvržení a opačně; změna nároku na dovolenou v průběhu roku – zvýšení dovolené, • vícesměnný režim – drobná úprava vyjádření vícesměnného režimu – zrušení označení třísměnného režimu, • přechod práv a povinností – změny v oblasti personální a dopady do zúčtování zaměstnance, • náhrada nemajetkové újmy – jednorázová náhrada za závažné ublížení na zdraví zaměstnance; náhrada nemajetkové újmy pozůstalých, • sdílené pracovní místo – nastavení režimů u sdíleného pracovního místa a dopad do zúčtování mezd u daných zaměstnanců, • doručování písemností – zásadní změna v dané oblasti z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance, • dohody konané mimo pracovní poměr a Potvrzení o zaměstnání, • vyslaný zaměstnanec ze státu EU a srovnatelné podmínky v ČR – rozšíření srovnatelných podmínek, • parametrické údaje v oblasti sociálního zabezpečení v roce 2021, • minimální mzda a dopad do ZP 2021, • změny v oblasti daně ze závislé činnosti 2021 – dopady do benefitů zaměstnavatelů, • srážky ze mzdy – změny v roce 2020 a 2021 – dopady do zúčtování a práce mzdových účetních, • další aktuality k datu konání semináře. |
Na on-line přednášce se seznámíte se změnami ve mzdové agendě pro rok 2021, které přináší novela zákoníku práce. Důraz bude kladen na komplexní seznámení s novými pravidly výpočtu dovolené, které vám přináší novela zákoníku práce. Jde o nejzásadnější změny za poslední roky a každá organizace s alespoň jedním zaměstnancem jim musí bezpodmínečně rozumět. Pozor, budete muset také upravit interní předpisy, mzdové softwary či evidenční knihy! |
Připojit se k on-line vysílání není vůbec složité. Den před konáním obdržíte e-mail s odkazem, na který stačí kliknout. Tak se dostanete do on-line školící místnosti a můžeme začít. Používáme aplikaci ZOOM. Připojit se můžete z počítače i mobilu. Po celou dobu konání lze využít naši technickou podporu (tel. 777 741 787), se vším vám pomůžeme. On-line vysílání je realizováno společností 1. VOX a.s.