Výpis kurzů # or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí - region: Zlínský (Zlín)
or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí # 3 kurzů/školení
<<
| |
>>
OR HODNOCE OR MOTIVAC OR VEDEN OR KLÍČOVÝ OR ZAMĚSTNAN OR JAK OR NEPŘIJÍ - výpis kurzů
...
vyhledány pouze kurzy z regionu: Zlínský
or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí # 3 kurzů/školení
<<
| |
>>
Zobrazeno celkem: 3 z 3 kurzů, školení a/nebo seminářů pro:
or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijíSeřazeno podle relevance jednotlivých kurzů
Další podobné školení nebo kurzy
Následuje seznam kurzů u kterých není aktuální termín školení - je zde možnost poslat nezávaznou přihlášku - v případě, že se vloží nový termín kurzu, dostanete ihned emailem zprávu
- Kariérový poradce pro zaměstnanost [kód: 75-005-R]_on-line příprava a profesní zkouška Nabízíme Vám přípravu na míru formou webináře, on-line konzultací a e-learningu
- Kariérový poradce pro zaměstnanost [kód: 75-005-R]_ Nabízíme Vám přípravu na míru formou webináře, on-line konzultací a e-learningu
- Účetnictví, vedení účetnictví pomocí účetního softwaru Účetnictví, vedení účetnictví pomocí účetního softwaru
- Specialista vzdělávání a rozvoje zaměstnanců Úkolem odborníka na lidské zdroje zaměřeného na vzdělávání je rozvíjet potenciál zaměstnanců ku prospěchu jich samotných i ku prospěchu firmy
- Energetický specialista: Projektování technických systémů a energetické hodnocení budov V kurzu získáte všeobecný přehled, týkající se hodnocení budov a projektování technických systémů
- Revit ve stavební praxi I - Jak začít Revit ve stavební praxi I - Jak začít BIM [Building Information Modeling … Informační model budovy] je nový způsob projektování a komunikace ve stavebnictví
- PRAKTICKÉ RADY A INSPIRACE PRO VEDENÍ LIDÍ - Jak efektivně vést, organizovat a motivovat pracovní tým e? Jak chválit a vytýkat? Jak odhadnout individuální motivační strukturu a přizpůsobit jí svoje manažerské působení a vlastní manažerský řídící styl? Jak řídit pracovní výkon jednotlivců i celého týmu? Jak nastavit parametry výkonu? Jak výkon monitor
- PRAKTICKÉ RADY A INSPIRACE PRO VEDENÍ LIDÍ - Jak efektivně vést, organizovat a motivovat pracovní tým e? Jak chválit a vytýkat? Jak odhadnout individuální motivační strukturu a přizpůsobit jí svoje manažerské působení a vlastní manažerský řídící styl? Jak řídit pracovní výkon jednotlivců i celého týmu? Jak nastavit parametry výkonu? Jak výkon monitor
- AutoCAD ve stavební praxi – Jak na stavební výkresy Workshop určený pro projektanty pozemních staveb, kteří pracují v programu AutoCAD
- Analýzy způsobilostí a podzpůsobilostí aneb Jak se zbavit 100% kontroly Jak se zbavit 100% kontroly? Právě to se dozvíte v tomto kurzu .
- Rozvoj osobní zralosti a autority - posílení vnitřní motivace # pro bez omezení Potřebujete vycházet i s odlišnými typy lidí, lépe spolupracovat a všichni z toho profitovat?
- JAK HOVOŘIT S ČLOVĚKEM V KRIZI [AKREDITACE MPSV] Seminář o tom, jak využít základní metodické postupy systemických přístupů pro specifický kontext práce s krizovými stavy a situacemi, jak odlišit krizi od přidružených příznaků základního onemocnění, jak pracovat s projevy zoufalství a jinak vyhroce
- Metrologie II. - Statistické metody pro zajišťování jakosti výroby školení je určeno metrologům specialistům vedoucím pracovníkům a pracovníkům zodpovědným za činnost metrologie pracovníkům velkých firem s vysokou sériovostí výroby
- Metrologie III. - hodnocení jakosti povrchu Školení určeno metrologům specialistům a vedoucím pracovníkům
- Identifikace a hodnocení pracovních rizik Znalost odborné terminologie, právní úpravy dané problematiky, seznámení s postupem při hodnocení rizik a volbou vhodné metody k identifikaci a hodnocení rizik v praxi osoby odborně způsobilé k plnění úkolů v prevenci rizik
- Výchova k BOZP [jak školit BOZP – právní a odborné aspekty, formální náležitosti, lektorské dovednosti, sestavení osnovy školení] Seznámíte se s právními i odbornými aspekty školení BOZP, základními lektorskými postupy a dovednostmi a postupem při sestavení obsahové náplně školení tak, aby nejen formálně vyhovělo požadavkům právních a ostatních předpisů, ale aby bylo i odborně
- Pracovněprávní, správní a trestně právní odpovědnost zaměstnavatele, vedoucích zaměstnanců a OZO na úseku BOZP => => Získáte informace o právech a povinnostech zaměstnavatele, vedoucích zaměstnanců a OZO při zajišťování BOZP
- Vedení lidí Vedete tým nebo pracovní skupinu a chcete zvýšit její výkon a snížit negativní průvodní jevy?
- Jak efektivně pracovat s lidmi v mém týmu? Individuální kurz je určen začínajícím vedoucím pracovníkům, nebo zájemcům o tuto práci, kteří si chtějí zlepšit své dovednosti
- Hodnocení dodavatelů v automobilovém průmyslu Zabezpečování kvality dodávek v dodavatelském řetězci je jedním z klíčových témat
- CO BY MĚL ZNÁT MISTR (TEAM LEADER) Z OBLASTI KOMUNIKACE A EFEKTIVNÍHO VEDENÍ LIDÍ Seminář je zaměřen na rozvoj kompetencí vedoucích pracovníků první linie v oblasti vedení týmů i jednotlivců
- CO BY MĚL ZNÁT MISTR (TEAM LEADER) Z OBLASTI KOMUNIKACE A EFEKTIVNÍHO VEDENÍ LIDÍ Seminář je zaměřen na rozvoj kompetencí vedoucích pracovníků první linie v oblasti vedení týmů i jednotlivců
- Kurzy Daně a jak na ně
- Motivace a hodnocení pracovníků Cílová skupina Cílem je uvědomit si vliv komunikace manažera na atmosféru na pracovišti a na motivaci lidí, rozpoznat zákonitosti lidské motivace a zamyslet se nad motivací vlastní
- Jak marketingově využít Facebook a další sociální sítě Sociální síť Facebook poskytuje firmám i dalším subjektům zajímavé možnosti propagace
Další kurzy a školení :
& pohovor se zaměstnancem po návratu z nemoci.
|
HLADKÝ START - PC dovednosti pro nové zaměstnance
|
HLADKÝ START - komplet dovedností pro nové zaměstnance
|
Jak si udržet klíčové zaměstnance
|
Jak získat vhodné zaměstnání
|
Klíčová data pro Váš podnik
|
Komunikace, efektivni komunikace, asertivita, vedeni obchodniho jednani, vedeni teamu, komunikace -
|
Kurz lektorských dovedností a motivačních technik
|
Kurz pro všechny (ne)zaměstnané
|
Mimořádné slevy na pojistném za zaměstnance
|
Motivace - základ úspěchu
|
Motivace jako základ úspěchu a dlouhodobé spoluprá
|
Motivační kurzy
|
Odměňování zaměstnanců ve veřejné správě - aktua
|
Organizační management a vedení lidí
|
Porada, Vedení porad, efektivní vedení, motivace
|
Vedení lidí a motivace
|
Vedení, plánování a rozhodování
|
Výběr zaměstnanců
|
Zákoník práce, Zákon o zaměstnanosti - netradičně,
|
Školení bezpečnosti práce pro zaměstnance
|
Školení bezpečnosti práce pro vedoucí zaměstnance
|
Školení požární ochrany pro vedoucí zaměstnance
|
Školení požární ochrany pro zaměstnance
|
Školení z bezpečnosti práce zaměstnanců
OR HODNOCE OR MOTIVAC OR VEDEN OR KLÍČOVÝ OR ZAMĚSTNAN OR JAK OR NEPŘIJÍ
or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí hledat v |
-Kdekoliv- |
Praha |
Mladá Boleslav, Kolín, Kladno |
České Budějovice |
Plzeň |
Karlovy Vary |
Ústí nad Labem |
Liberec |
Hradec Králové |
Pardubice |
Jihlava |
Brno |
Olomouc |
Ostrava |
|
SLOVENSKO |
MIMO ČR/SK |
eLearning, Webináře |
ČR -- místo bude upřesněno -- >> Hledat
pouze akreditované vzdělávací kurzy: or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí, tj. rekvalifikační vzdělávací kurzy / semináře
>> Hledat
pouze v názvu firmy: or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí, tj. školu nebo vzdělávací agenturu
>> Hledat
text or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí i v kurzech bez termínu
[or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí] Nenašli jste kurz, školení, studium a/nebo seminář?
Pošlete nám nezávaznou poptávku po školení a nebo kurzu a my ji zveřejníme na stránkách serveru skoleni-kurzy.eu. Možnost odpovědět na danou poptávku mají pouze
registrované školící firmy na serveru skoleni-kurzy.eu .
Další školení ve vašem městě : -
or hodnoce or motivac or veden or klíčový or zaměstnan or jak or nepřijí :
...URL této stránky: https://www.skoleni-kurzy.eu/kurz.php?hledat=or-hodnoce-or-motivac-or-veden-or-kl%C3%AD%C4%8Dov%C3%BD-or-zam%C4%9Bstnan-or-jak-or-nep%C5%99ij%C3%AD&title=kurzy-školení-or-hodnoce-or-motivac-or-veden-or-kl%C3%AD%C4%8Dov%C3%BD-or-zam%C4%9Bstnan-or-jak-or-nep%C5%99ij%C3#školení | všechny kurzy/školení
...Termíny školení / kurzy : https://www.skoleni-kurzy.eu/terminy_kurzu_skoleni_or-hodnoce-or-motivac-or-veden-or-klíčový-or-zaměstnan-or-jak-or-nepřijí.html | hledá pouze v termínech
RSS - nové kurzy a školení Nechte si posílat novinky a termíny nových kurzů a školení prostřednictvím našich zdrojů RSS/Feed (Co to je
RSS najdete zde - bez registrace)
Z libovolného vyhledávacího dotazu, který zadáte do vyhledávacího políčka, si můžete vytvořit RSS kanál, který si vložíte do své RSS čtečky a můžete sledovat nejnovější kurzy a dokumenty v katalogu, odpovídající danému dotazu.
Poslední hledané kurzy a/nebo školení
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
JUNIOR CONTROLLER ,
JUNIOR CONTROLLER ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback ,
trackback , dále viz:
statistika | Náhodně hledané
školení^