| Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
|---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníMS Visio 2007 pokračovací školení - Pracujte na počítači EFEKTIVNĚ! Na pokračovacím školení se účastníci naučí vytvářet schémata, výkresy a struktury dle vlastních potřeb. Jedná se především o plány prostorového uspořádání, vývojové, organizační a další diagramy. ^
Další zlevněné kurzy |
Jak efektivně vyřešit nejobvyklejší typy konfliktů (nejen na pracovišti) |
| ---(zatím žádný dotaz)--- -x- Pro tento kurz již nelze poslat žádný dotaz -x-
Tento kurz již byl smazán Zpět ke kurzu | Jak efektivně vyřešit nejobvyklejší typy konfliktů (nejen na pracovišti)Zjistíte své vlastní preference při řešení konfliktů, poznáte, co je to “komunikační dilema”. Odnesete si principy zvládnutí konfliktu bez slovní agrese, vyzkoušíte si optimální řešení nejobvyklejších konfliktních situací. Budete znát nejobvyklejší typy manipulátorů i asertivní kroky. Poznáte lépe i sami sebe.* • nejčastější příčiny konfliktů mezi lidmi, • co je komunikační dilema, • principy pro snížení rizika eskalace konfliktu, • proč je dobré znát své vlastní preference řešení konfliktů, • jak řešit konflikt na kolegiální úrovni, • řešení konfliktu v roli arbitra, • jak řešit efektivně pokárání - kritickou zpětnou vazbu, • jak řešit manažerský omyl, • jak řešit kritiku nadřízeného, • jak poznat manipulátora, • pravidla asertivního přístupu, • nejčastější techniky asertivní komunikace ... Zpět ke kurzu  Jak efektivně vyřešit nejobvyklejší typy konfliktů (nejen na pracovišti) 1. VOX a.s.Firma VOX působí na trhu vzdělávacích firem od roku 1993 jako fyzická osoba „Ing. Zdenka Vostrovská, CSc. – VOX“. Od roku 1990 do roku 1993 se zabývala vedením účetnictví, likvidací firem, ekonomickým, finančním a daňovým poradenstvím. Vzdělávací aktivity přešly dnem 1. 1. 2005 na akciovou společnost 1.VOX a. s. [dále jen VOX].1. VOX a.s. Nové kurzy a školení od této školící firmy (RSS) |
