V��NO��N�� |
Kurz |
Termíny školení |
Místo konání kurzu |
Podobné kurzy |
Popis kurzu |
Témata kurzu |
Mind set – rozvoj otevřeného myšlení a samostatnostiProfessional Development |
18.06.2632
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je naučit se různé techniky práce s negativními myšlenkami tak, aby myšlenky neovládaly nás, ale my je. => => Získáte techniky pro práci s myslí efektivním způsobem a díky tomu se stanete tvůrcem nového přístupu, protože – cítíme se tak, jak myslíme….
Fixní a růstové myšlení Sebeřízení k rozhodnosti Vytváření vztahu k sobě Cesta k neodkládání rozhodnutí Cílem praktického workshopu je naučit se různé techniky práce s negativními myšlenkami tak, aby myšlenky neovládaly nás, ale my je. => => Získáte techniky pro práci s myslí efek
|
|
Mind set – rozvoj otevřeného myšlení a samostatnostiProfessional Development |
18.06.2632
|
Brno |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je naučit se různé techniky práce s negativními myšlenkami tak, aby myšlenky neovládaly nás, ale my je. => => Získáte techniky pro práci s myslí efektivním způsobem a díky tomu se stanete tvůrcem nového přístupu, protože – cítíme se tak, jak myslíme….
Fixní a růstové myšlení Sebeřízení k rozhodnosti Vytváření vztahu k sobě Cesta k neodkládání rozhodnutí Cílem praktického workshopu je naučit se různé techniky práce s negativními myšlenkami tak, aby myšlenky neovládaly nás, ale my je. => => Získáte techniky pro práci s myslí efek
|
|
LinkedIn pro HR profesionályLinkedIn for HR professionals |
05.12.2659
|
Brno |
Podobné kurzy |
Kurz LinkedIn pro HR profesionály je zaměřený na využití LinkedInu jako klíčového nástroje pro HR profesionály, personalisty, náboráře a headhuntery. Účastníci se naučí, jak efektivně využívat LinkedIn pro marketing v oblasti HR, optimalizovat osobní i firemní profily, a rozvíjet networking a str
Úvod do LinkedIn Marketing na sociálních sítích Optimalizace profilu Práce s firemní stránkou Práce se skupinami Networking a vyhledávání talentů Inzerce pracovních pozic Komunikace a obsah Diskuze a shrnutí Případové studie a praktické ukázky Reálné příklady využití Li
|
|
LinkedIn pro HR profesionályLinkedIn for HR professionals |
05.12.2659
|
Praha |
Podobné kurzy |
Kurz LinkedIn pro HR profesionály je zaměřený na využití LinkedInu jako klíčového nástroje pro HR profesionály, personalisty, náboráře a headhuntery. Účastníci se naučí, jak efektivně využívat LinkedIn pro marketing v oblasti HR, optimalizovat osobní i firemní profily, a rozvíjet networking a str
Úvod do LinkedIn Marketing na sociálních sítích Optimalizace profilu Práce s firemní stránkou Práce se skupinami Networking a vyhledávání talentů Inzerce pracovních pozic Komunikace a obsah Diskuze a shrnutí Případové studie a praktické ukázky Reálné příklady využití Li
|
|
Aktivní telemarketingActive Telemarketing |
08.09.2714
|
Brno |
Podobné kurzy |
Kurz je určen tel. operátorům, obchodním zástupcům a všem pracovníkům, kteří jsou v telefonickém obchodním kontaktu se zákazníky a kteří chtějí získat sebejistotu při telefonování.
Role a kompetence Rétorika zaměřená na telefonickou komunikaci Specifika telefonické komunikace Příprava, struktura, vedení obchodního rozhovoru Kurz je určen tel. operátorům, obchodním zástupcům a všem pracovníkům, kteří jsou v telefonickém obchodním kontaktu se zákazníky a kteří ch
|
|
Aktivní telemarketingActive Telemarketing |
08.09.2714
|
Praha |
Podobné kurzy |
Kurz je určen tel. operátorům, obchodním zástupcům a všem pracovníkům, kteří jsou v telefonickém obchodním kontaktu se zákazníky a kteří chtějí získat sebejistotu při telefonování.
Role a kompetence Rétorika zaměřená na telefonickou komunikaci Specifika telefonické komunikace Příprava, struktura, vedení obchodního rozhovoru Kurz je určen tel. operátorům, obchodním zástupcům a všem pracovníkům, kteří jsou v telefonickém obchodním kontaktu se zákazníky a kteří ch
|
|
Work-life balanceWork-life Balance |
11.03.2769
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je naučit se dosáhnout ideální rovnováhy mezi profesí, rodinou a volným časem a být tak spokojenějším zaměstnancem, schopným podávat kvalitní pracovní výkony.
Work-life balance Zaměření na vlastní zdroje Udržování osobních hranic Změny chování a návyků Praktická rovina Shrnutí, diskuse, závěr Cílem praktického workshopu je naučit se dosáhnout ideální rovnováhy mezi profesí, rodinou a volným časem a být tak spokojenějším zaměstnancem,
|
|
Work-life balanceWork-life Balance |
11.03.2769
|
Brno |
Podobné kurzy |
Cílem praktického workshopu je naučit se dosáhnout ideální rovnováhy mezi profesí, rodinou a volným časem a být tak spokojenějším zaměstnancem, schopným podávat kvalitní pracovní výkony.
Work-life balance Zaměření na vlastní zdroje Udržování osobních hranic Změny chování a návyků Praktická rovina Shrnutí, diskuse, závěr Cílem praktického workshopu je naučit se dosáhnout ideální rovnováhy mezi profesí, rodinou a volným časem a být tak spokojenějším zaměstnancem,
|
|
Rozvoj obchodních dovedností Business Skills Development - A Triple Concept of Business |
11.08.2769
|
Praha |
Podobné kurzy |
Kurz je určen pro všechny, kteří chtějí rozvinout své obchodnické dovednosti. V průběhu kurzu si upevníte správné postupy a načerpáte inspiraci z nových strategií a metod moderního obchodního jednání.
Typologie zákazníka Vedení obchodního jednání Náročné situace v prodeji Kurz je určen pro všechny, kteří chtějí rozvinout své obchodnické dovednosti. V průběhu kurzu si upevníte správné postupy a načerpáte inspiraci z nových strategií a metod moderního obchodního jednání.
|
|
Finanční řízení v praxi Financial Management in practice |
27.12.2796
|
Praha |
Podobné kurzy |
Tento kurz je určen především manažerům neekonomům jako pokračování získávání ekonomických znalostí a praktických dovedností pro řízení a rozhodování ve svěřené oblasti výkonu pracovní činnosti. Znalost obsahu kurzu Akademie finančního řízení společnosti je předpokladem pro efektivnější zvládnu
Základní pojmy a principy finančního řízení Cíle finančního řízení podniku Investiční rozhodování a řízení investic Plánování peněžních toků z investic Případová studie hodnocení efektivnosti investice Dlouhodobé zdroje financování a náklady kapitálu Řízení likvidity, pracovní kapi
|
|
Oracle - Optimalizace a ladění aplikacíOracle - optimization and debugging applications |
12.11.2823
|
Praha |
Podobné kurzy |
Cílem kurzu je seznámit účastníky se základními aspekty ovlivňujícími výkonové paramety Oracle, naučit se optimalizovat a kontrolovat existující aplikace pro zlepšení výkonu. Účastníci se naučí interpretovat výsledky exekučních plánů, optimalizovat jednotlivé SQL dotazy a sledovat výkonostní char
Planování Oracle Architektura databázového systému Oracle Vazební proměnné v SQL příkazu Výkonová škálovatelnost Statistiky SQL Optimalizátor Exekuční plán Přehled nástrojů pro sledování výkonu Přehled nástrojů pro automatické ladění výkonu Práce s indexy Různé cesty př
|
|
Oracle - Optimalizace a ladění aplikacíOracle - optimization and debugging applications |
12.11.2823
|
Brno |
Podobné kurzy |
Cílem kurzu je seznámit účastníky se základními aspekty ovlivňujícími výkonové paramety Oracle, naučit se optimalizovat a kontrolovat existující aplikace pro zlepšení výkonu. Účastníci se naučí interpretovat výsledky exekučních plánů, optimalizovat jednotlivé SQL dotazy a sledovat výkonostní char
Planování Oracle Architektura databázového systému Oracle Vazební proměnné v SQL příkazu Výkonová škálovatelnost Statistiky SQL Optimalizátor Exekuční plán Přehled nástrojů pro sledování výkonu Přehled nástrojů pro automatické ladění výkonu Práce s indexy Různé cesty př
|
|
HR marketingHR Marketing |
31.07.2851
|
Praha |
Podobné kurzy |
HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání a zajistit tak sp
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
HR marketingHR Marketing |
31.07.2851
|
Brno |
Podobné kurzy |
HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele“, cíleně a za použití vhodných marketingových nástrojů a technik oslovovat dobře vymezené skupiny potencionálních uchazečů o zaměstnání a zajistit tak sp
Východiska HR marketingu Zaměstnanec Externí HR marketing Interní HR marketing Vybrané nástroje HR marketingu Diskuze, shrnutí, závěr HR marketing kombinuje marketing, brand management a personální psychologii. Cílem HR marketingu je vybudovat značku „atraktivního zaměstnavatele
|
|
Canva - profesionální grafika pro negrafikyCanva - professional graphics for non-graphic artists |
15.08.2878
|
Brno |
Podobné kurzy |
Kurz je určen pro všechny začínající nebo mírně pokročilé uživatele nástroje CANVA. Tento nástroj pomáhá tvořitjednoduché a vizuálně poutavé grafické materiály, jako jsou například plakáty, vizitky, životopisy, ale i videa a příspěvky na sociální sítě.
Seznámení s programem Grafika pro negrafiky Základní grafika Tvorba materiálů Sociální sítě Tvorba videí Něco navíc Canva Premium Kurz je určen pro všechny začínající nebo mírně pokročilé uživatele nástroje CANVA. Tento nástroj pomáhá tvořitjednoduché a vizuálně poutavé g
|
|
Canva - profesionální grafika pro negrafikyCanva - professional graphics for non-graphic artists |
15.08.2878
|
Praha |
Podobné kurzy |
Kurz je určen pro všechny začínající nebo mírně pokročilé uživatele nástroje CANVA. Tento nástroj pomáhá tvořitjednoduché a vizuálně poutavé grafické materiály, jako jsou například plakáty, vizitky, životopisy, ale i videa a příspěvky na sociální sítě.
Seznámení s programem Grafika pro negrafiky Základní grafika Tvorba materiálů Sociální sítě Tvorba videí Něco navíc Canva Premium Kurz je určen pro všechny začínající nebo mírně pokročilé uživatele nástroje CANVA. Tento nástroj pomáhá tvořitjednoduché a vizuálně poutavé g
|
|
Zavádění štíhlé výroby do praxe |
30.05.2024
|
Zbiroh |
Podobné kurzy |
30. 05. - 31. 05. 2024* Délka trvání 2 dny (16 hodin) * Školící středisko Kvásek * Školící středisko Kvásek
|
|
Veřejné zakázky – podlimitní a nadlimitní režim – NOVELA ZÁKONA |
04.06.2024
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE
|
|
Zavádění štíhlé výroby do praxe |
05.09.2024
|
Zbiroh |
Podobné kurzy |
05. 09. - 06. 09. 2024* Délka trvání 2 dny (16 hodin) * Školící středisko Kvásek * Školící středisko Kvásek
|
|
Veřejné zakázky – podlimitní a nadlimitní režim – NOVELA ZÁKONA |
24.09.2024
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE
|
|
Zavádění štíhlé výroby do praxe |
03.10.2024
|
Zbiroh |
Podobné kurzy |
03. 10. - 04. 10. 2024* Délka trvání 2 dny (16 hodin) * Školící středisko Kvásek * Školící středisko Kvásek
|
|
Veřejné zakázky – podlimitní a nadlimitní režim – NOVELA ZÁKONA |
19.11.2024
|
Brno |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE
|
|
Zavádění štíhlé výroby do praxe |
28.11.2024
|
Zbiroh |
Podobné kurzy |
28. 11. - 29. 11. 2024* Délka trvání 2 dny (16 hodin) * Školící středisko Kvásek * Školící středisko Kvásek
|
|
Zákon o obcích – VELKÁ NOVELA 2024 |
23.05.2024
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace ne
|
|
DPH v příkladech - podrobný výklad pro začátečníky a mírně pokročilé - 2denní |
29.05.2024
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
- - - - 21
|
|
Obchodní korespondence z pohledu současné češtiny - interpunkce, větná stavba, výběr slov a slovních spojení |
07.06.2024
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
Cílem semináře je seznámit se s častými stylistickými nedostatky.
- - - - 21
|
|
Základy profesionálního vystupování |
18.06.2024
|
Brno |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace ne
|
|
Zahraniční obchod - komplexní výklad z pohledu uplatňování DPH, celních předpisů, aplikace dodacích doložek Incoterms a vykazování Intrastatu - 3denní |
14.08.2024
|
Praha 2 |
Podobné kurzy |
- - - - 21
|
|
Zákon o obcích – VELKÁ NOVELA 2024 |
10.10.2024
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace ne
|
|
Úvod do problematiky zákona o pomoci v hmotné nouzi – včetně výkladu a změn v ostatních dávkových předpisech. Chystaná nová jedna dávka (redesigne dávek hmotné nouze a státní sociální podpory). |
22.10.2024
|
Brno |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE; akreditovaný seminář MPSV ČR - SP - PC
|
|
Úvod do problematiky zákona o pomoci v hmotné nouzi – včetně výkladu a změn v ostatních dávkových předpisech. Chystaná nová jedna dávka (redesigne dávek hmotné nouze a státní sociální podpory). |
05.11.2024
|
Olomouc |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace akreditovaný seminář obnoven MV ČR - AK - PV, AK - VE; akreditovaný seminář MPSV ČR - SP - PC
|
|
Zákon o obcích – VELKÁ NOVELA 2024 |
07.11.2024
|
Brno |
Podobné kurzy |
Osvědčení bude předáno po ukončení semináře Akreditace ne
|
|
Interní auditor IATF 16949 [pokročilý] |
Květen 2024
|
Plzeň |
Podobné kurzy |
Auditování v automobilovém průmyslu má svá četná specifika. V rámci kurzu budou probrány nejčastější auditorské problémy [ať už jde o některý z typů interních auditů nebo o audit dodavatele] a účastníci si formou nácviků ozkouší auditování v komplikovaných případech.
... interní auditory a auditory dodavatelů v automobilovém průmyslu
|
|
Personalistika v praxi # pro personalisty a manažery |
Květen 2024
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
pracovní postupy personalisty soulad se zákoníkem práce BOZP a PO pracovně lékařské služby
všechny personalisty a manažery malých a středně velkých firem
|
|
Nemajetková újma podle nového občanského zákoníku - ON-LINE |
20.05.2024
|
online |
Podobné kurzy |
Program: * Pojem nemajetkové újmy * Forma a rozsah odčinění * Chráněné statky podle § 2956 o. z.
|
|
(Nový) zákon o kybernetické bezpečnosti a nová směrnice NIS2 - dopady a povinnosti - ON-LINE |
05.06.2024
|
online |
Podobné kurzy |
Osnova semináře: * Zákon o kybernetické bezpečnosti a související předpisy – stručné shrnutí aktuálního stavu - Na koho současná regulace dopadá a co požaduje - Institucionální zajištění kybernetické bezpečnosti * Směrnice NIS2 a nový zákon o kybern
|
|
Aktuální otázky správního řízení |
14.06.2024
|
Praha |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Postavení správních orgánů * Podjatost úředních osob * Doručování písemností * Účastníci řízení a jejich úkony * Zahájení a průběh řízení * Dokazování * Ochrana proti nečinnosti * Odvolací ří
|
|
Aktuální otázky správního řízení - ON-LINE |
14.06.2024
|
online |
Podobné kurzy |
Program semináře: * Postavení správních orgánů * Podjatost úředních osob * Doručování písemností * Účastníci řízení a jejich úkony * Zahájení a průběh řízení * Dokazování * Ochrana proti nečinnosti * Odvolací ří
|
|
Interní auditor IATF 16949 [pokročilý] |
Červen 2024
|
Plzeň |
Podobné kurzy |
Auditování v automobilovém průmyslu má svá četná specifika. V rámci kurzu budou probrány nejčastější auditorské problémy [ať už jde o některý z typů interních auditů nebo o audit dodavatele] a účastníci si formou nácviků ozkouší auditování v komplikovaných případech.
... interní auditory a auditory dodavatelů v automobilovém průmyslu
|
|
Personalistika v praxi # pro personalisty a manažery |
Červen 2024
|
Praha 1 |
Podobné kurzy |
pracovní postupy personalisty soulad se zákoníkem práce BOZP a PO pracovně lékařské služby
všechny personalisty a manažery malých a středně velkých firem
|
|
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...
| ...