[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.
Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?
Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.
Registrace školící firmy
Jste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře?
Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.
Náhodný kurz/školeníZáklady práva a právního myšlení pro neprávníky NOVINKA ON LINE - Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová
^ PENEZNI A NEPENEZNI PLNENI VCETNE BENEFITU POSKYTOVANE ZAMESTNANCUM V ROCE 2022Viz také následující kurzy :
- KOSMETIČKA - REKVALIFIKAČNÍ KURZ včetně profesní zkoušky, rozšířený o modul lash brow + BB Glow
- KOSMETIČKA - REKVALIFIKAČNÍ KURZ včetně profesní zkoušky, rozšířený o modul lash brow
- KOSMETIČKA - REKVALIFIKAČNÍ KURZ včetně profesní zkoušky
- Společné jmění manželů - vnosy a nakládání s majetkem ve společném jmění, včetně tzv. odklonů součástí společného jmění manželů a aktuální průřezová rozhodovací praxe Nejvyššího soudu k problematice společného jmění manželů v roce 2023 a 2024 (podro
- Základy DPH se zaměřením na obchodování se zbožím mezi členskými státy, poskytování služeb do jiných členských států, dovoz a vývoz zboží (on-line)
|
Kurz - Peněžní a nepeněžní plnění včetně benefitů poskytované zaměstnancům v roce 2022
Tento vzdělávací kurz/seminář již proběhl - Původní program vzdělávacího kurzu
Tento kurz již byl smazán
Tento kurz pořádala firma: © 1. VOX a.s. -
Praha 1
Další podobné školení nebo kurzy:
^
Popis kurzu Peněžní a nepeněžní plnění včetně benefitů poskytované zaměstnancům v roce 2022
Kurz je určen pro ...Seminář je určen pracovníkům HR a ekonomických oddělení, kteří rozhodují nebo činí doporučení vrcholovému vedení o odměňování zaměstnanců, zejména o jeho formě, motivačních složkách a zaměřují se na výši nákladů v odměňování zaměstnanců.
Lektoři kurzu Vladislava Dvořáková, DiS.
[Kurz] Program kurzu (obsah přednášky/semináře/rekvalifikace/studia) ... • detailní informace k obvyklým peněžním i nepeněžním plněním za výkon práce a to včetně benefitů poskytovaných zaměstnavatelem zaměstnanci s praktickým řešením – prémie, bonus y, odměny, vyhlašování soutěží s výhrou nepeněžních plnění, • náhrady obdržené v souvislosti s výkonem práce, • příspěvek na stravování versus stravné, • stravenkový paušál – nárok na stravenkový paušál a poskytování u směn delších než 11 hodin – podmínky, • poskytování jazykových kurzů – prohlubování kvalifikace nebo soukromá záležitost zamce? Vztah pracovní doby a poskytování mzdy za dobu absolvování jazykového kurzu , • poskytnutí rekreace/zájezdu a možnosti sportovního a kulturního vyžití; zdravotní péče, • kurzy, školení, školné pro zaměstnance či rodinné příslušníky ne/související se zaměstnáním, • mateřské školky – příspěvek na mateřská školka versus školkovné z pohledu slevy na dani u zaměstnance, • doprava zaměstnanců do zaměstnání, • přechodné ubytování zaměstnanců – uplatnění osvobození dle zákona o dani z příjmů, • příspěvek na penzijní a životní připojištění poskytované zaměstnavatelem, • služební automobil používaný k soukromým účelům, • elektromobilita – elektrokola – možnosti zapůjčení a používání k soukromým účelům; • výrobky a služby za cenu nižší než obvyklou poskytované zaměstnancům, • Salary sacrifice/Bonus Swap, • pojištění odpovědnosti členů statutárních orgánů a další příjmy dle zákona o dani z příjmů členů statutárních orgánů, • poskytování nepeněžních plnění dle FKSP a případné použití těchto ustanovení pro zaměstnavatele, na které se vyhláška FKSP nevztahuje, • home office – možnosti paušalizace náhrad a nemožnost paušalizace v oblasti náhrad za energie, Odpovědi na dotazy.
[Kurz] Obsah kurzu/školení... • detailní informace k obvyklým peněžním i nepeněžním plněním za výkon práce a to včetně benefitů poskytovaných zaměstnavatelem zaměstnanci s praktickým řešením – prémie, bonus y, odměny, vyhlašování soutěží s výhrou nepeněžních plnění, • náhrady obdržené v souvislosti s výkonem práce, • příspěvek na stravování versus stravné, • stravenkový paušál – nárok na stravenkový paušál a poskytování u směn delších než 11 hodin – podmínky, • poskytování jazykových kurzů – prohlubování kvalifikace nebo soukromá záležitost zamce? Vztah pracovní doby a poskytování mzdy za dobu absolvování jazykového kurzu , • poskytnutí rekreace/zájezdu a možnosti sportovního a kulturního vyžití; zdravotní péče, • kurzy, školení, školné pro zaměstnance či rodinné příslušníky ne/související se zaměstnáním, • mateřské školky – příspěvek na mateřská školka versus školkovné z pohledu slevy na dani u zaměstnance, • doprava zaměstnanců do zaměstnání, • přechodné ubytování zaměstnanců – uplatnění osvobození dle zákona o dani z příjmů, • příspěvek na penzijní a životní připojištění poskytované zaměstnavatelem, • služební automobil používaný k soukromým účelům, • elektromobilita – elektrokola – možnosti zapůjčení a používání k soukromým účelům; • výrobky a služby za cenu nižší než obvyklou poskytované zaměstnancům, • Salary sacrifice/Bonus Swap, • pojištění odpovědnosti členů statutárních orgánů a další příjmy dle zákona o dani z příjmů členů statutárních orgánů, • poskytování nepeněžních plnění dle FKSP a případné použití těchto ustanovení pro zaměstnavatele, na které se vyhláška FKSP nevztahuje, • home office – možnosti paušalizace náhrad a nemožnost paušalizace v oblasti náhrad za energie, Odpovědi na dotazy. |
[Kurz] Cíl školení / poznámka ke kurzu...Absolvováním semináře získáte přehled o současné úpravě odměňování zaměstnanců prostřednictvím poskytovaných peněžních i nepeněžních plnění včetně benefitů z pohledu daně z příjmů právnických i fyzických osob, pojistného na veřejnoprávní pojištění. Dále získáte přehled o problémech, které se mohou v praxi vyskytnout, a možnosti jejich řešení. S lektorkou a ostatními účastníky si budete moci předat zkušenosti z praxe v otevřené diskuzi. |
[Školení] Další popis kurzu (úroveň, minimální znalosti, informace o cenách kurzu) ...Pokud neobdržíme písemné storno, je objednavatel povinen uhradit plnou cenu dle zaslané objednávky/faktury (více v Obchodních podmínkách).Používáme aplikaci ZOOM, není třeba její instalace. Přístup do on-line učebny zasíláme spolu s prezentací den před konáním on-line výuky, a to zpravidla mezi 12:30 až 15:30. Připojit se můžete z počítače i mobilu. V průběhu můžete získat odpovědi na vaše dotazy. Do 3 dnů po skončení on-line výuky obdržíte e-mailem odkaz se záznamem s platností na 7 kalendářních dnů. Po celou dobu konání lze využít naši technickou podporu (tel. 777 741 787), se vším vám pomůžeme. Pořízení zvukového či obrazového záznamu on-line vysílání není povoleno. On-line vysílání je realizováno společností 1. VOX a.s.
Poslední aktualizace: 2022-03-24 09:26:10
1. VOX a.s. |
Peněžní a nepeněžní plnění včetně benefitů poskytované zaměstnancům v roce 2022 # Rekvalifikační vzdělávací kurzy + Finanční, právní, daňové, mzdové a účetní kurzy a semináře + Management, marketing, prodej a ostatní manažerské kurzy a školení
Téma kurzů nebo školení:
Manažerské kurzy
Personalistika a osobnostní rozvoj
Účetní a daňové kurzy, mzdy a pojištění
Virtualizace
Komentáře a dotazy na školení a nebo kurz
Pro tento kurz již nelze poslat žádný dotaz Hledáte náhodou nějakou práci?Zástupce ředitelea sledování činností personálu a plnění úkolů Dodržování firemních pravidel, systémů a interních předpisů a aktivní podpora..., Praha 1 Vedoucí recepce- stravenky hrazené v plné výši - 100 Kč/ směnu - roční odměny v závislosti na osobním ohodnocení a plnění cílů..., Praha 8 ^ Podobné kurzy # peněžní + nepeněžní + plnění + benefitů + poskytované + zaměstnancům + 2022-
Červen 2714
Motivace zaměstnanců aneb jak zvýšit angažovanost vašich zaměstnancůMotivate your employees and increase your employees engagement - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
-
Červen 2714
Motivace zaměstnanců aneb jak zvýšit angažovanost vašich zaměstnancůMotivate your employees and increase your employees engagement - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
-
Červen 2024
Motivace zaměstnanců aneb jak zvýšit angažovanost vašich zaměstnancůMotivate your employees and increase your employees engagement - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
-
Červen 2024
Motivace zaměstnanců aneb jak zvýšit angažovanost vašich zaměstnancůMotivate your employees and increase your employees engagement - ICT Pro s.r.o. – Kurzy, školení, konzultace ICT a Soft Skills
-
Srpen 2024
Výběr zaměstnanců a jejich adaptace - 4denní - STUDIO W
-
Květen 2024
Firemní cíle, vize, strategie a jak je komunikovat - Aneb jak je přetavit do srozumitelné a reálné formy pro vaše zaměstnance - Top Vision
-
Září 2024
Agenturní zaměstnávání od A do Z - Práva a povinnosti při využití agenturních zaměstnanců - Top Vision
|
Poslední hledané kurzy a/nebo školeníZDRAVOTN POJITN , Serveru , sanitář-ostrava-2024 , sanitář-ostrava-2024 , NEJEN , Veejn zakzky , kvalitu , sanitářský-kurz-ostrava , REFLEKTOVN PRAXI , 31.8.2018 , sanitářský kurz ostrava , Pracovn smlouvy , OPTIMALIZACE , sanitářský-kurz-ostrava , PRVN PEKY , Fotografujeme , Deliver , Veejn zakzky , Zsady budovn tm , sanitář-ostrava-2024 , finance , Sprvn soudnictv , LEADERSHIP , Google , dále viz: statistika | Náhodně hledané školení^
|