Určeno pro
všechny, kteří jsou součástí týmu, spolupracují s kolegy na projektech či jakýchkoliv činnostech, řeší často nenadálé situace a problémy a potřebují získat nástroje na to, jak je řešit rychle a efektivně.


Cíl:
* Naučit ostatní i sebe pozitivně přistupovat ke změnám
* Osvojit si techniky rozhodování v případě potřeby rychlého rozhodnutí
* Seznámit se s možnostmi, jak vyřešit zdánlivě neřešitelnou situaci
* Naučit se techniky okamžitě využitelné v praxi

Obsah:
* Změna jako součást našeho pracovního života – přístup ke změně, rychlé přesvědčení o smyslu změny, techniky rozhodování
* Technika tzv. změnového kříže – výhody a nevýhody současné situace a situace po změně
* Synektika – rychlá a velmi kreativní technika pomáhající řešit zdánlivě neřešitelný úkol, situaci, problém – smysl, cíl, způsob, skupinové vs. individuální řešení
*

Další kreativní techniky použitelné při řešení úkolů a situací, např. brainstorming, brainwriting, rolestorming, mind-maping, GROW model, šestislovný diagram a další
* Nácvik technik na reálných situacích a úkolech z praxe účastníků – účastníci obdrží návod na řešení jejich konkrétní situace, úkolu


Metody výuky :
Interaktivní seminář vedený formou diskuze, budete se učit díky praktickému nácviku, tréninku kreativních technik řešení, skupinové práci a konstruktivní zpětné vazbě.